フォーサイトシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
資格取得等の支援のおかげでたくさん資格を取れたり、人事総務の部署の方が会社を良くするべく新たな制度を取り入れていこうとしている点。
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
技術力を身に着けたいと思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先があまり良くなく、あまり技術力が身につかず誰にでもできる...続きを読む(全168文字)

【良い点】
一応プログラミングをできる環境に配属していただけたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって経験できることが大きく異なり、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
資格取得の支援や外部研修の受講、Udemyでの学習などができ、自ら学ぶ意思のある社員にとってはとても良い環境
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)

【良い点】
長くお付き合いのあるお客様が多く、安定している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の信頼を勝ち取るために、多少無理な要求も我...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若手の女性社員は多く、最近は制度の見直しに力を入れているよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の女性がほとんどおらず、数...続きを読む(全118文字)

【良い点】
資格取得の一時金や、家族手当、都市手当など手当は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
福岡勤務だと都市手当が付かず、給料が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い点①：手当がしっかりしてる（生活安定）

* 住宅手当・家族手当あり
* 通勤手当全額支給
* 都市手当などもあり

最低限の生活は...続きを読む(全462文字)

【良い点】
研修や資格取得支援は行ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジェクト次第では、なんのスキルも身につかないこと...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄しかたのないことですが、実態はほとんどが派遣業です。プロジェクトが変われば上司も変わるし求められる技術も変...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年2回の評価面談が実施され、期初に設定した目標の達成度合いをもとに査定が行われます。具体的な特徴は以下の通りです。 
• 成果（定量面）の...続きを読む(全268文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
単価が上がっても給与には反映されない。ボーナスも年で2.5ヶ月分くらいで2回に分けての支給...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取りやすく、プライベートの時間も大切にできる環境だと思います。休暇も比較的取得しやすく、仕事と生活のバランスを保ちなが...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく手取りが少なく、昇給の希望もないです。ボーナスは雀の涙とよく社員内で話されますが本当にお年玉程度です。続きを読む(全75文字)

【良い点】
評価制度については、自分自身の業務への取り組みや成長を振り返る機会として活用できる点が良いと感じました。日々の業務で身につけた技術や、プロジ...続きを読む(全595文字)

【良い点】
賞与評価が人に依存しにくい点は評価できる。
日々の業務貢献に対する評価という位置づけになっているため、上司ガチャというものは発生しにくいと思...続きを読む(全370文字)

【良い点】
昨今の物価高の影響もあり、基本給が上昇傾向にあります。今後も業績次第では昇給幅が大きくなる可能性があります。同業他社と比較して、高くもなく低...続きを読む(全263文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価のため、全員に気を遣って仕事をしないといけない。仕事上変えないといけないことも、顔...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年収は業界水準と比較すると大きく低いわけではありませんが、近年は会社全体の業績の影響を強く受ける印象があります。個人として目標を達成していて...続きを読む(全760文字)

【良い点】
​有休消化率の高さや残業削減の徹底などワークライフバランスは抜群で、基本給のベースや賞与の安定感に関しては流石の一言です。法令遵守意識も高く...続きを読む(全291文字)