【主体性と成果を引き出す】【21卒】 スタイレム 総合職の通過ES(エントリーシート) No.31495（専修大学/男性）（2020/6/4公開）

１つ目 大学2年時に所属するサッカー部でCチーム主将に就任し、"リーグ戦優勝"という目標を掲げました。結果は3位でしたが、主将を経験することで主体性を持って行動できるようになりました。チームに指導者がいないため、チーム力を高めるには選手全員の自覚と責任が不可欠です。私はチームが目標を達成するには、選手がチームの目標を理解、共有すること、個々の力を十分に発揮させることができる環境づくりが重要であると考え、部員との面談を実施しました。この経験から、組織で主体性を持つことができるようになりました。 続きを読む

２つ目 私は成績のGPAを3.0以上に保つことと単位取得率100%に向け頑張りました。特に困難だったのは、単位取得率が50%と言われている授業の単位を取得することでした。そのために、授業には毎回出席し、必ず試験前には教授が強調していたポイントをまとめたノートも自作していました。自分なりに努力した結果、無事に単位を取得することができました。また現在までGPA3.0以上をキープし、単位を落としたことがありません。この経験から、一見難しそうなことでもコツコツ取り組めば結果につながるということを学びました。 続きを読む

３つ目 私は株式会社ナイキジャパンでのアルバイトで月間MVPを取りました。そこでは、"パルス"と言うお客様アンケートがあり、昨年の8月に"パルス"で1番多く名前が返ってきた人はシューズが貰えるというコンテストがありました。そこで私が1番多く名前が返ってきました。MVPを取るために意識していたことはダブルアプローチと言って、同じお客様に対して2回以上接客をするということです。この背景には、お客様の購買感度を上げることやお客様ニーズを認知し理解することがあります。このようにして、私は月間MVPを取ることができました。 続きを読む