地域科学研究所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【参入市場、ライバル企業について】よくわかりませんが、同じ地域内に同様の企業は少ないと思います。
【既存事業の動向について】聞いた話にですが、国の動向...続きを読む(全155文字)

就業時間も公共職業機関(ハローワーク)で掲示されている情報のとおり
9:00～17:00の残業はなかった。
休憩時間についても12:00～13:00...続きを読む(全170文字)

データを入力する作業員として契約社員で採用されました。
もともと雇用契約期間が決まっているので、契約更新はなし。
業務的にもパソコンでデータをひたす...続きを読む(全227文字)

全体的に若い社員が多い。比較的明るい雰囲気は伝わる。社長や部長で物事を進めているようなので、結構不満が多いらしいです。年度末は残業が多く、朝疲れた顔の社...続きを読む(全152文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすかった。
長期休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年10日。
時間で区切って使用できるので、半休...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点とPJにより大きく異なる。
負荷の低い場合はほぼノー残業であるが、負荷が高い場合は深夜まで働くことも珍しくはない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第ですが、繁忙期だったり人手不足だったりが重なると休日出勤も当然増えますし、代休の取得も危うくなってきます...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求められる営業活動量をキープしつつ成果を出すには、残業および深夜や休日を使っての持ち帰り仕事は必須になるように感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本常駐先の勤務になる為、常駐先の環境に左右されやすく、ワークライフバランスは配属先次第だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

【良い点】
派遣先によっては、残業しないように調整してくれるので、定時上がりできる。終業後はスキルアップのため自己学習の時間にあててもいいし、趣味に時間...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人による。
定時に上がることはできるが、組織として人が慢性的な人手不足のため、残業時間0の人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)

【良い点】
バランスは良くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるが激務の案件に配属されるとプライベートな時間はかなり減ってしまう。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
楽な現場に当たれば有給他は取得しやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成できるかは完全に案件ガチャ。忙しい現場に配属...続きを読む(全86文字)

【良い点】
繁忙期は残業がありますが、どちらかと言うと残業させないように時間等管理されていたのでその点はかなりホワイトだと感じました。

ただ管理職の方...続きを読む(全96文字)