近畿日本ツーリストの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
利用していないだけで整っているとは思う。育休産休をとる女性からすれば、働きやすい環境は整えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
時々、提携している施設の優待などがあるので利用している人もいます。
福利厚生は最低限はしっかりしていると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
住宅補助は実家が遠方のひとには支給。
ある程度の福利厚生は整っていると思う。
確定拠出年金か前払いか選択可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
大手の為、基本的な福利厚生はそろっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は充実していない。旅行の社割はあるが特段安く行ける...続きを読む(全84文字)

【良い点】
持ち株推奨制度、確定拠出年金
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的福利制度は充実していると思います続きを読む(全60文字)

【良い点】
日系の大きな会社なため、基本的な福利厚生はそろっている。退職金はなく、確定拠出型年金を選択する形となっている。会社が契約者となる代用寮という制...続きを読む(全136文字)

【良い点】
充実した社員割引制度。年間休日も多いため、活用する社員も多いと思う。ただし、旅行以外の福利厚生の充実は見られない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。続きを読む(全20文字)

【良い点】
大手だなと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
50代が多い続きを読む(全41文字)

【良い点】
他社に比べて福利厚生は充実している。新しい福利厚生の設定も少しずつだが行われている。続きを読む(全48文字)

【良い点】
福利厚生は充実していたと思います。健康保険の補償が手厚いです。所属先によってバラつきがありますが、社内研修(ビジネスマナー、現地研修など)が多...続きを読む(全197文字)

【良い点】
福利厚生は整っていたと思う。法律を遵守しようという姿勢はあり、有給も取りやすかった。残業も支給される。新婚旅行や親族の旅行は割引になった。家族...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年間休日数が多い。また、旅行会社であるが故か、夏休みや年末年始の休暇は9〜11連休くらいまで取れていた。(有給利用ではある)
退職金や社内貯蓄...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性が多い会社のため産休育休時短勤務等を多くの方が利用していて社員も理解があります。そのほかの特別休暇、社員割引、見舞金等ももかなり充実してい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は非常にしっかりしている。特に女性であれば産休・育休の制度が整備され、利用者も多いため利用しやすい環境が整っている。何か問題が発生した...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生は良いと思います。大手なのに、柔軟に対応をしているイメージ。旅行割など福利厚生を利用しにくいとう雰囲気もありません。時短勤務の人もいま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生は非常に整っている。認知している人は少ないが、健康保険制度も充実しているため万が一のリスクを考えれば安心感は大きい。インフルエンザ予防...続きを読む(全210文字)

【良い点】
営業マンひとりの裁量で仕事をしているため、自分の仕事さえ管理できればかなり休みはかなり取りやすい。また休みを取ることに対しても全く周りから何も...続きを読む(全186文字)

【良い点】
他社に比べても手厚いイメージがあった。
時短勤務が小学3年生まで利用出来た。
また組合がとても熱心に活動しているイメージがあった。
悩み事や相...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年に3回、自身や親の旅行の割引ができる。旅行会社なので、夏休みに9連休が取れ旅行に行ける。ホテルや旅館独自の研修料金で宿泊ができることがある。...続きを読む(全184文字)