この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応研修は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしスキルアップにつながると思えるものは少ない。課内で専門書の読み合わせをし...続きを読む(全87文字)
キオクシア株式会社 報酬UP
キオクシア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応研修は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしスキルアップにつながると思えるものは少ない。課内で専門書の読み合わせをし...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直いつでも休める。フレックスもあり。ワークライフバランス周りで嫌な点は一つもなかったところは良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもひたすらメモリ設計。積層数を増やしていく弊害に対応するために目新しいアイデアを要求されるが、そろそろ物...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
メモリの需要自体は今後も十分にある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただメモリの価格は下落傾向であるため、潰れはしないがジリ貧になる。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優秀なら上に行きやすいシステムに最近変わった
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べても給料が安い。他の会社よりもエンジニアの...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一番手厚いのは住宅補助。借り上げ社宅なら5万出る。カフェテリアポイントなどもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅じゃな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
引き止めなどは特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳までは家賃補助などがありそれなりの手取りであるが、それが切れる31歳...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはよいが分野の都合、男だらけの職場であるためプラスマイナス0。育休は男女ともに取りやすい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
いい点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
検討などは比較的できるように感じるが出張など費用がかかるものについては全く認められ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
テレワークも可能でフレックスも使用できる。テレワークに特にカメラもなく比較的自由に仕事ができていると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新築の借り上げ社宅に自己負担3割で住むことが可能。ただ、社宅に入れるのは30歳までである。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で物件...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスが取りやすく、職場の人間関係も良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
京浜地区勤務か四日市市勤務かの希望はあ...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近頃は業績が振るわず、賞与は少ない傾向である。また、昇給も後ろ倒しにされている現状である。評価については上長と面談...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員がもともと少ないため、上の人からは特に配慮がしっかりとしている。時短勤務を行い、子育てと両立している方も見られるが、実際のところ女性の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
交通費や住宅手当、次世代育成手当(月15000円/18歳以下1人当たり)など一般的な大企業水準はある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有休などははばかることなくとれる。また、部署によっては残業規制が強いため、ワークライフバランスは問題ないと思われる。
規定残業時間(部署により...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
完全年功序列から、表向きは成果主義色を強める仕組みに変わりました。
具体的には
昇給額が皆一律で成果はボーナスに少し補正がかかる程度→成果によ...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
男女差別はなく、出世されている方も多い。
ただ、ここはスタンダードになりつつあるので他社と比較した場合の長所にはならないと思われる。
【気にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半導体業界の中でも高い競争力を持つ同社。その分、報酬水準も高く、やりがいを感じやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
会社の将来性や自身のキャリアプランとのミスマッチ、給与や待遇に不満など。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明確で、モチベー...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性活躍推進が積極的に行われ、ロールモデルとなる女性社員も多数。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の数が少なく、キャリアパス...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
データセンターや自動車市場での成長が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サムスン電子やSKハイニックスなどの韓国勢との価格競...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制導入で柔軟な働き方が可能。有給取得も推奨され、プライベートも充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が常態...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制やステップアップ休暇など、働き方が多様化。 育児・介護休業制度が充実し、安心して長く働ける環境。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界を支える最先端技術に携わり、社会貢献を実感。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手育成が不足しており、キャリアパスが不透明でモチベ...続きを読む(全89文字)
会社名 | キオクシア株式会社 |
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フリガナ | キオクシア |
設立日 | 2017年4月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 10,600人 |
売上高 | 9801億3700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 早坂伸夫 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
URL | https://www.kioxia.com/ja-jp/top.html |
採用URL | https://graduates-jp.kioxia.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。