リーディングマークの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
他部署や周りを鑑みず、やりたいようにやっていく、そして結果を出す。そういう考えの人であれば、仕事の自由度は高く、ワークライフバランスを保てる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特に目立った福利厚生はありませんでしたが、コンビニが行くまでが大変でしたので自動販売機やオフィスグリコがあり助かったことはあります。また業務...続きを読む(全189文字)

【良い点】
伸びている市場の中で熱量を持って営業活動に取り組める。発展途上であるからこそ新たな施策に対しても柔軟である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

【良い点】
評価制度は整ってきている。
定量、定性の掛け算で判断されるため一定の納得感あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないため給料...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部活制度があり事業部を超えた交流は日々育まれている。また、人事企画が本格に立ち上がっているため今後の発展も期待できる。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)

【良い点】
プロダクトの進化に積極的。どのような市場を開拓したくか、どのような価値を顧客に届けるか？など日常から議論がくりひろげられている。
【気になる...続きを読む(全126文字)

【良い点】
自分は問題ないがワークライフバランスの観点はハードワークな時期やタイミングは勿論ある。過去よりは整ってきているというふうには申し上げることが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
優秀な人が多くいて、一定働いた後は卒業して起業されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にみなさん良い人でしたが、良い意...続きを読む(全110文字)

【良い点】
週1と月1の定例会議、年末などにイベントがあります。
楽しいゲームや業績報告、アワードなどをしていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全309文字)

【良い点】
ストイックで向上心が強い人が活躍できるようなイメージです。
残業も多く休日に仕事のことを考えている？働いている？人も多い感じなので、そういっ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
比較的礼儀正しく、穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で関りのある部署の社員が常に病んでいる。常に話しかけるなと...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属グループによるが、メンバー間の仲はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上が現場を全然理解していないので目標...続きを読む(全94文字)

【良い点】
オープンなコミュニケーション良しとする文化が根付いている。どの業務でもチームワークを大事にしているので困ったことは相談しやすく、チームメンバ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
管理職になると給料は結構アップすると思われます。社員の中でも優秀だと判断されればインセンティブボーナスが支給されたりなど、上司からの評価や見...続きを読む(全155文字)

【良い点】
マネジメントスタイルは人によってかなり差がある。
ここの合う合わないは運次第だがハラスメントはほぼ聞いたことがない続きを読む(全63文字)

【良い点】
仕事に対してやる気があり、向上心の高い社員が多い。人間関係に関しては、部署やチームによって差はあるが比較的ドライな印象。続きを読む(全66文字)

【良い点】
チームワークが良く、助け合いがある
若手でも意見を言いやすい雰囲気
成長できる環境がある
人間関係が比較的良好
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)

【良い点】
話の通じる同僚が多く、普段の業務はやりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーに質問や要望を伝えてものらりくら...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理体制がとにかく杜撰だった。
連絡は遅いし、こちらから何度も催促しないと返ってこない。
派遣先の情報や業務内容...続きを読む(全242文字)

【良い点】
管理職は本当に部署によります。
全体的に若い人が多いので、若い管理職の人が多いです。中にはかなり昭和体質の横柄な態度の人もいます。こればかり...続きを読む(全139文字)