タイミーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【良い点】
研修から出社なしのフルリモートで2ヶ月弱しっかりと研修を行っている点は非常に安心できました。
また、ハラスメントには気を付けている印象があり...続きを読む(全288文字)

【良い点】
福利厚生は一般的
非正規でも子の看護休暇が5日もらえるのはよかった
育休明けで復帰する人もいて、時短勤務をしていたようなので、そこは柔軟なのかなと続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキマバイトをつなぐプラットフォームを提供するスタートアップで、急成長の勢いが感じられる職場のため
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)

【良い点】
若手の成長環境や社会貢献性に関して高評価に感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性管理職の登用にも積極的...続きを読む(全81文字)

【良い点】
約9割以上の社員が自社をプラス評価しているという結果も出ている分、従業員やその家族に還元されるものが多い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
平均残業時間が30時間程度と比較的働きやすい水準で、有給消化率も80％以上
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。入社後に裁量を持っ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
急拡大している組織ならでは、業務量が多くなりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
成長過程ゆえにサポート体制が手厚いとは言い切れない続きを読む(全77文字)

【良い点】
個々の責任範囲が広いポジションが多い分、自走力が求められる環境です。自分で取りに行ける人は一早く活躍しているイメージです。
【気になること・...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安定して支給されます。ただ、月給には45時間分の固定残業代が含まれており、超過分は支給されますが、残業が少...続きを読む(全148文字)

【良い点】
退職の決め手は、評価制度の不透明さとキャリアの停滞感でした。年次重視の風土が強く、成果を上げても給与や昇進に反映されにくい点に限界を感じまし...続きを読む(全197文字)

【良い点】
派遣ではかなりいいと思います。休みも自由に取りやすいです。(社員だと全くそんなことはないと思います。)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
フレックス制度は直前の申請でもかなり自由に使えるため、多くの人が活用していた。リモートワークも進んでいて、オフィスにいる人が少ない日もそこそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、私が在籍していた部署は基本定時に帰れた。固定残業代はついているがそれを超えての残業は基本ない。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

【良い点】
休みは必ず取れるよう優先してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日でもサイトの確認や作業を行わなければいけないことがあるなど、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
リモートワークはできる。特に出社のルールを決められたりもなかったので好きなように時間を決めて仕事をすることができていたので裁量権は大きいなと...続きを読む(全310文字)

【良い点】
有給は取りやすく、消化率も高かったように思う。リモートワークは不可だが、主婦さんなどは臨機応変に対応してもらっているように感じた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
翌日の準備に時間を要しました。
自分の営業成績の為の準備なので苦にはならないですが、
上司に内緒で時間外でやる事もありました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。特に忙しい時期はバタバタして残業も増えますが、普段は特にそこまで残業が多いとは思いません。
【気になる...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアで24時間のオンコールなど体力的にかなり仕事がきつく、プライベートな時間がなかったため。チームによって...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤も少なくない印象。企業や個人事業主を相手にしているので、相手の空いてる時間に合わせるため、休日や終業後に...続きを読む(全86文字)