コクヨアンドパートナーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
コクヨグループなので、健康診断などの福利厚生はしっかりしていて良かったです。ほとんど実費なしで受けられました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
常駐先によっても異なるが、残業ゼロなのがよい。ボーナスはないが、安定した親会社があるため基本給アップやプチボーナスもあった。
【気になること・...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業が少ない点はとても良いと感じます。有給もたいていは取れるので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休の際に代わりに入っ...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるのに10年ほどかかっている社員が多いイメージで、キャリアアップに相当時間がかかると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
スキルアップは、資格によっては手当がでるのでいいとおもいます。ただ、ものすごいスキルアップを目指せるわけではないとおもいます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
いろいろ試している段階であるので、今後とても期待できる会社だとおもいます。続きを読む(全43文字)

【良い点】
とても満足です。とくにギャプをかんじたことはありません。面接もとくに難しい質問はされなかったと記憶しています。続きを読む(全61文字)

【良い点】
おそらく1ヶ月に以内に申し出れば、バックアップ体制もあるとおもうので、すんなり退職できるかとおもいます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
年収は契約社員ですと、昇給もないので低いと思います。たまに会社全体の業績がよければ年に1回の特別編臨時ボーナスが少しあります。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
月給が低い分、副業も申請すれば
可能のようです。社内の福利厚生も自社商品が安く買えたりするので、文具好きにはとても魅力的だとおもいます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん的な優しさはある
ただ激務のためおすすめはしない
女性でも経験者や実力のある人には良い環境ではあると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育児休暇や産休制度は親会社のNTTデータに基づいており安定感はさすがといったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は形骸...続きを読む(全94文字)

【良い点】
今の時代のトレンドということもあるかもしれませんが、実力があれば性別問わず上の役職を目指せる環境であったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性の方の割合はとても多く、主婦やパートの方がおり比較的休みが取りやすい環境であった。事前に休む日を伝えていれば、特に何も言われることはなく、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休・育休の制度はある。近年では男性社員も育休取得者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い女性社員は少なく、産...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ある程度の希望は聞いてくれるので、希望が叶えば働きやすいのかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
性別問わず、現場の年齢層や雰囲気を担...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休制度もありますし、基本的に残業や休日手当もないので働きやすいかと思います。管理者に女性も多数いて、キャリアアップしたい人はいいかと思います...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない
もっと女性の管理職を増やすべきだし、
女性社員も増やしていくべきではないかと感じる続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性でも働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わればすぐ変わるが、後からきた経営者が女性を性的対象としてしか評価せず業...続きを読む(全155文字)