三菱重工パワー環境ソリューションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性は全従業員の1割程度であり，少なからず職制もいることから，今後増えていくものと推測する。
また，休暇も取得しやすいほうかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
脱硫新設市場については、MHIのAQCSに限らず競合他社でも新規受注の獲得に苦戦しており、中国メーカを除いて国内外の各社の受注実績が急減して...続きを読む(全158文字)

【良い点】
①田町本社と神戸事業所の2拠点で，定期的にレクリエーションがあり，それぞれ年1回は体分行事が行われ，親睦を深めることができる場がある。
②現...続きを読む(全238文字)

【良い点】
MHI系列なので同水準の給与であり，同業他社の中でも良い方なのではないかと思う。評価は，会社の業績＋個人の成績に依るものと思うが，よっぽどヘ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
アフターサービス案件により一定の売り上げは確保できています。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の新設需要が低下しているため、今後...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的に年功序列のため、定期的に給料は上がります。
評価制度は重工と同じため
基本的に給料が下がることはありませ。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
三菱重工グループのため、福利厚生はしっかりとしており、有給などは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラント設備...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年齢層が高めなので、若い人からすると頼りがいのある人が多いです。
専門職ということもあり、技術的なアドバイスは非常に勉強になりました。
【気...続きを読む(全124文字)

【良い点】
人事はいい人が多く、いい人は本当にいい人。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人もいるが会社の考えや求める人材とは真反対の考えを持...続きを読む(全281文字)

【良い点】
一緒に働いていた社員の皆さんには特に悪い印象はありません。
分からないことがあれば丁寧に教えてくださり、普通に落ち着いて仕事ができました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも正社員が少ない。ほとんどが準社員という制度で働いている。管理職の方とと接する機会はほとんどなかったため分...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ある程度の仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員からの正社員、最初からの正社員、色々入社している社員にも階級が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
積極的にコミュニケーションをとってくれたと思う、分からない事はすぐ教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
状況によると思うが...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが活発な部署もあればそうでない部署がある。
また、営業と現場で仲間意識はあまりなくギスギスしている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろいろな人がいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣のため社員同士の関わりが薄い。交流し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ない。悲しいけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は常にひどいパワハラを受けているようで、アルバイトの我々に八つ当たりしてきて...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も似たようなものだと思われるが、基本プレイングマネージャーで、特にフロント部門の管理職が疲弊している。...続きを読む(全144文字)