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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

U-NEXTの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社U-NEXTの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社U-NEXTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

U-NEXTの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性4.2年収・評価2.8社員・管理職5.0やりがい4.2福利厚生3.1スキルアップ2.86
総合評価
3.6
やりがい
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4.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

U-NEXTの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.0社風・文化3.3やりがい3.2福利厚生3.5スキルアップ3.26
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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U-NEXTの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
8件中8件表示

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

サブスクリプションなどのサービスはこれから普及もさらにしていくと感じているので事業は拡大していくと考える。続きを読む(全53文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナを経て、上昇気流に乗った。テレビ局とも資本関係になったので、まず安泰だろう。業界的には調子がいい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

動画配信市場は成長中だが、競争激化や収益化の難しさが課題。独自コンテンツの強化が将来性の鍵。続きを読む(全46文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

将来性は十分ある。エンタメ事業部におけるパラビの買収やサブスク部門における目覚しい成長がみられる。飲食事業においても以前までは音楽関連に絞られていた支援を...続きを読む(全95文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

動画配信をメインに行っているので、現在テレビ離れが叫ばれ若者がネット配信を見ている中で、将来性はあると思う。動画配信サービス以外にも金融や店舗DXなど様々...続きを読む(全98文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

最近では社名も変え新たな事にも取り組んでいるので今後会社全体が大きくなってくると思う。店舗DX事業には競合がいないので独占できる。
続きを読む(全67文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビデオオンデマンドという新しい業界の中で生き残っている大手の部類かと思います。ジャンルも配信本数も他社に引けを取らない数で、TVやレンタル業...続きを読む(全169文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月07日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内の動画配信サービスでは『ひかりTV』か、U-NEXTと言うモノでした。当時はアニメと韓流、AVがメインでしたが、旧作も置いてあるのでレン...続きを読む(全396文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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U-NEXTの 他のカテゴリの口コミ

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ユーネクストは、身近にあるものなので、やはり自分の見えるところで仕事の結果が出ていると嬉しいと思う。続きを読む(全50文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ユーフィールドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バラエティ番組が豊富なので、バラエティ番組好きな人は楽しいかもしれません。
また、特番も定期的に入ってくるので、実務経験はたくさん積めるかと...続きを読む(全134文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

U-NEXTの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社U-NEXT
フリガナ ユーネクスト
設立日 2017年6月
資本金 9000万円
従業員数 248人
売上高 1147億2400万円
代表者 堤天心
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号
URL https://www.unext.co.jp/
NOKIZAL ID: 2833402

U-NEXTの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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