この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シゴトでココロオドルを追及できる。他の人材サービスとは一線を画する雰囲気があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は売り上げ至...続きを読む(全134文字)
ウォンテッドリー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウォンテッドリー株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にウォンテッドリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シゴトでココロオドルを追及できる。他の人材サービスとは一線を画する雰囲気があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は売り上げ至...続きを読む(全134文字)
【良い点】
育児しながら働いている女性の方も多かったです。雇用形態はパートや正社員など様々ですが…。忙しいときや家庭の都合などで時間調整をしたい場合など、...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年9月25日【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけは労働時間が長かったために体を壊してしまった事が原因です。
パートさんは定時でしっかり退社出来...続きを読む(全256文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月13日
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【良い点】
仕事好きな人が多く、心置きなく好きなだけ働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
働いた分だけワークライフバランスは減るが、そこのセーフ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社長が女性であることもあり、女性が働きづらいような雰囲気はない。男女ともに好きなだけ働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高くないが、低くもない。一般的
【気になること・改善したほうがいい点】
特にリーダー陣の業務量や、エンジニアの優秀さを鑑みると、もう少し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人間関係が非常にフラット。実力主義で年功序列は一切ない
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーにならない人は3年程度で辞めていく人が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良くも悪くも若い組織です。そういった若いメンバーが多い会社で働きたい人には良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
自立と言うなの、ほぼ放置です。なので、裁量を多く持つことを求めるのであればいい環境ではあると思います。モチベーションを高く保ち続けることが難し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
良くも悪くもゆるいです。とくに営業ではない職種の場合、定量的に判断できる材料が少ないのでそれを考慮した評価制度ではないです。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の人材サービスとはことなるビジネスモデルを持ち込んだことで売上自体は堅調に伸びてきた。次の柱を探すための新規事業も継続して立ち上げている。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業績次第ではありつつ、ボーナスもしっかりでる。また過去との比較でいうと給与水準もかなり上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー企業として最低限の福利厚生。住宅手当も制限があるが存在するので若手にはいい環境だと思う。新型コロナウイルスの中、在宅環境を整えるため...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の努力が成績にしっかり反映され、頑張り次第で稼げる環境が整っています。私的には成績が上がることが自分の成長した証拠だと思っているで、それが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
皆が知ってるサービスを運用していました。自分達で考え、決めることができ、とてもやりがいがありました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署によります。パソコンメインという感じです。資格を持ってたりパソコンに詳しい方はいいんじゃないでしょうか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分から積極性を見せれば上長、先輩方共に快くサポートしてくださいました。自身の勉強していた内容を実務と紐づけられるため、面白みがありました。
...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メール占いを利用している方に「占いを利用してもらうための案内」のメールの文章作成を行うのだが、正直モチベーションは...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
基本的に在宅勤務ではあるのですが、執務スペースの設備は整っており満足しています。席はフリーアドレスですが、必ずモニターが確保できる状態にあり、...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
自分の提案が契約に繋がり、それを積み重ねることで提案力が上がっていくので、成長とやりがいを感じられる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
他グループの担当者と連携をとることが多いため、様々な分野でサービスをやっている楽天独自の面白さだと感じることがある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社内でやりたい仕事があれば社内公募に応募することもできますし、新しいポジションへのチャレンジはウェルカムな社風です。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
新卒のころは、実力評価だけに競争環境で稼働できることと成果報酬がやりがいだった。責任者になってからは部下の成長や組織の方向性を舵することだでき...続きを読む(全88文字)
会社名 | ウォンテッドリー株式会社 |
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フリガナ | ウォンテッドリー |
設立日 | 2010年9月 |
資本金 | 2億2666万2000円 |
従業員数 | 136人 |
売上高 | 47億4600万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 仲暁子 |
本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台5丁目12番7号 |
平均年齢 | 30.6歳 |
平均給与 | 647万円 |
電話番号 | 03-6369-2018 |
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