ＧＭＯフィナンシャルホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
サービスごと（プロダクトごと）や、対象会社ごとにチーム分けされている。その縦割り構造にメリットやデメリットを感じる。メリットとしては、他のや...続きを読む(全305文字)

【良い点】
GMOグループ社員が利用できる社食はとても良かった。週末は無料でお酒やつまみも楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。上...続きを読む(全114文字)

【良い点】
どの部署・チームにおいても、温厚な管理者が多く、風通しは良い。働きやすい環境であることは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自己のスキルを高めると言う点においては、新しい技術を率先して取り入れるチームもあれば、既存の古い技術（Java・Shell）を貫くレガシーな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、自身も金融システムの開発・運用に携われるという環境。
ギャップは特になし。まさしく、期待通りであった。
システム...続きを読む(全240文字)

【良い点】
会社として新しい事業にどんどん挑戦している。また、将来を見越して若い管理者（社長職）にも抜擢するなど、他ではない面白い人事制度も採用しており...続きを読む(全256文字)

【良い点】
2015年前後まではとても高い水準だと思っていた。
近年は、金融機関としては「普通」の水準だと思う。それでも、金融以外の業種よりは良い。特に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分の望むタイミングで有給を取ることができる。有給付与日数もごく一般的な企業と同じ水準であり、不満は特にない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
個人の意見を尊重してくれる風土・カルチャーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内の社内エンジニア。クライアントワークを...続きを読む(全166文字)

【良い点】
給料は他会社よりも貰えてる印象。
この会社の唯一誇れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は完全にブラックボックスとなって...続きを読む(全160文字)

【良い点】
特になし
チヤホヤされるくらいか
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないせいか、セクハラやそれに準ずる発言が横行しています。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
性別関係なく平等にプロモーションチャンスあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の男性比率はるかに高い、根本的に女性の活躍...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境とは言えず、負担が偏ったり配慮が行き届かない場面が多く、安心して働き続けられないと感じている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の特にバックオフィス従業員に対してはパート社員に対しても分け隔てなく非常に高待遇で働きやすい環境。特にお母さん世代が頑張っていて、永年勤...続きを読む(全234文字)

【良い点】
産育休制度が整備されており、復帰支援も比較的手厚いです。管理職にも女性が増えてきており、キャリア継続のしやすさは高いと感じます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休、育休制度があります。子の看護休暇などもあります。また、有休の生理休暇が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
妊娠や家庭の事情で休める事や、休職などもできる。社会復帰までの間はしっかりと会社として待ってくれる場合もある。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性云々ではないが、当時はハラスメント相談窓口なるものがなかった。今、対応されているかは存じないが、振り返ってみ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休・育休を取得し、戻ってこられる方々がほとんどです。短時間勤務制度なども整っており、とても働きやすいと思います。続きを読む(全63文字)