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スパイラル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スパイラルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スパイラル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にスパイラル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スパイラルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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スパイラルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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スパイラルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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スパイラル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休の取得率は100%だと思う。
女性、男性含め皆取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は男性の方が割合が多く、...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    スパイラルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    希望通りに働けるので比較的休みも取りやすい。周りに助けてもらったり助けたりできる関係だったのでストレスはない。よほどのことでない限りは融通が利...
    続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    有休はスケジュール次第ではあるが、比較的取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方出張なども多々あるため、家庭があると数日家を...
    続きを読む(全237文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年7月3日
    回答者:

    【良い点】
    自分のやりたい仕事は大体やり尽くせたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局その時の上司が誰か、どの部署に所属するかで待遇が全く...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年8月3日
    回答者:

    【良い点】
    数字を上げていれば、働きやすいです。海外の営業担当者とのやり取りも多く、英語が上達します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上拡大の...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月10日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ新卒として入社した同期は、配属先によってもらえる評価が大きく変わる。
    アプリケーション開発部で、2年間で評価は...
    続きを読む(全400文字)

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    スパイラルの 他のカテゴリの口コミ

    スパイラル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は基本的に認められるため、プライベートを大事にできます。
    残業もあまりないため、柔軟に働けます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全122文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    挑戦する機会は多い
    色々携われるため、スキルの幅は広くなれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変形労働時間制のため、実質祝日がない
    ...続きを読む(全108文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期毎に評価があること
    評価を正当にしようと動いている

    チャレンジはさせてもらえる環境
    モダンな技術などを取り入れることに寛容
    【気になる...続きを読む(全158文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存顧客や顧客を大事にする点は良い
    サポートなども手厚い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規顧客や新しいプロジェクトが成功していな...続きを読む(全101文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分のやっていることをやっていれば、有給や時間休が取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時が毎回異なるので予定があるときは...続きを読む(全100文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育/育成期間をしっかり設けてもらえるので、IT業界が初めての場合でも心配はない。むしろIT業界が初めての人が多い。
    【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は評価軸がしっかりしてきて、何をすれば良いか明確になっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張れば微量だが上がるが、毎半期...続きを読む(全94文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最低ラインの福利厚生
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変形労働時間制のため、月ごとの定時が異なる。
    1カ月177時間か171時間働く...続きを読む(全149文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で仕事量をある程度調整できるので、納期直前で問題が起きたりしなければ、月残業時間10時間未満といった働き方ができます。
    また、スケジュー...続きを読む(全129文字)

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    スパイラル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には社内プラットフォームSPIRALを使用してローコード開発を行うため、がつがつプログラミングを書いてスキ...続きを読む(全107文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の育休は結構取る人がいた印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休はともかくとして、その後の人員補充がままならず、結果的に人手...続きを読む(全110文字)

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    株式会社オーネストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 非正社員 正社員

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    【良い点】
    育休、産休は非常に取りやすい環境。
    男性社員でも1年ほど育休を取得可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性特有というところは特に...続きを読む(全83文字)

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    三菱電機ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年々女性が増えていることもあり、以前よりは比較的過ごしやすくなっているのではないかと感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場...続きを読む(全105文字)

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    株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性社員も3カ月くらいの育休が取れてたくらいだから、女性は働きやすいのかも。ただし部署による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全78文字)

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    株式会社ラディアント・ソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生理休暇が取れるのは良い事かと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休暇を取る際に、ほぼ全社員宛にした、生理休暇を使うという連携の...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ストレッチマネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    パートの女性が多く、お子さんがいらっしゃる方も多いので働き方はかなり柔軟に対応してくれます。社員さんの中ではパートで働いていらっしゃる方もい...続きを読む(全122文字)

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    株式会社プラージュの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 美容師・理容師 その他 正社員

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    【良い点】
    男性も女性もいたが、女性の方が多い。
    勤めていた所は、人がいい方が多かったから働きやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャ...続きを読む(全106文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スタッフが大勢いるので、子供の体調不良での突然の休みにも対応してくださり、スタッフ同士もお互い様という雰囲気があったので、助かっていました。...続きを読む(全183文字)

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    株式会社シー・エス・エスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は子供ができた人は全員とっているよう。特に取りずらさ、戻りづらさはないように感じる。女性だから昇進できない、ということもなさそう。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚や出産を機に舐める人はあまりいない。現場からは退くが、会社を辞める人は少ない。復帰もしやすそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    スパイラルの 会社情報

    基本データ
    会社名 スパイラル株式会社
    フリガナ スパイラル
    設立日 2021年8月
    資本金 1億円
    従業員数 568人
    決算月 2月
    代表者 佐谷宣昭
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目9番11号
    URL https://www.spiral-platform.co.jp/
    NOKIZAL ID: 3220825

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。