グッドライフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
成長意欲が高い社員が多く、日々刺激を受けながら自身の業務に取り組めることに面白みがある。
自部署もアイデアを出し合い、良い物を作りたいというメ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
実力主義で、部署によってはインセンティブ額に上限がなく、頑張りはしっかり反映される。
努力と覚悟は必要だが、役職と年収は同年代と比較してもかな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自部署は自社ブランドにてリノベーションをサービスとしており、重要な事業なので結果にコミット出来れば相応のポジションに就くことが出来きる。
スキ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
今までの自分のキャリアで関わらなかった業務を担当する事も多く、新しい知識や経験を受けられている。
刺激が多さに良い意味でギャップを感じた続きを読む(全74文字)

【良い点】
新たな自社ブランドが創立され、Salesforceの導入といったDX化が促進されており、将来に向けた様々な種を撒いている段階。
会社規模も年々...続きを読む(全112文字)

【良い点】
業務や将来の自身のキャリアに、理念を持って取り組んでいるか人が多い。
理念を持つ事で主体的に行動でき、失敗しても他責せず自身の糧とするような、...続きを読む(全171文字)

【良い点】
当事者意識を持って行動する人が多いです。
自身の利益だけではなく、全体の利益を考えて動ける人が多いので、コミュニケーションも活発で社員同士の仲...続きを読む(全216文字)

【良い点】
実績を出せばしっかりと評価される体制が整っています。
プレイヤー時代は与えられたタスクや目標を着実にこなし、管理職として部下のマネジメントを通...続きを読む(全143文字)

【良い点】
個人の適性に応じた部署異動があるなど、ベンチャーならではの流動性にいい意味で入社前とのギャップを感じました。
営業として入社しましたが、自分が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
直近では資産運用エキスポへの参加や、営業と広報の密な連携によって顧客集客力が着実に向上しています。
人員も積極的に採用している為、5年後10年...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのでバランスは悪いです。
また、バイトが良く飛ぶので、休日出勤や早出等も沢山あるのでよくないと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
平日休みなので混んで無い日に出かけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサービス残業が当たり前で定時19時に帰れる事は皆無でし...続きを読む(全135文字)

【良い点】
定時退社が推奨されていましたが、実際は人によります。自分で業務を調整できれば残業の調整は比較的しやすいです。昔は残業が多かったという話も聞くの...続きを読む(全140文字)

【良い点】
休日はもちろん休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日出勤が年に2回ほどある。夏季休暇は有給を使わされる恐ろしい会社。入社当時は...続きを読む(全90文字)

【良い点】
リモートワークを体験して感じたことは、時間と場所にとらわれない働き方の魅力と、自己管理の重要性です。通勤が不要なため、時間を有効に使える点は大...続きを読む(全331文字)

【良い点】
会社自体が残業の削減を推進しているので、繁忙期を除けば早めに帰宅できます。また有給休暇も取りやすいです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立ができました。とてもよく中がよく楽しむことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少し多かったの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
サービス業ですが、会社カレンダー通りにホールスタッフも休めます。
年間120以上の休みがあるので、休日は多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
基本しっかりと週１日休みをとれる、ただ休日は電話がかかってくることが多く、基本社用携帯を持ち歩かなければならない続きを読む(全62文字)

【良い点】
帰れる時は帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間の30分前以上には着いておかないといけない。ただし勤怠は15分前ぐらいから...続きを読む(全106文字)