日本社宅サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業なので大手で安定していると思い入社を決めたが、働いている人たちの自己認識含めて中小企業でした。2025年...続きを読む(全117文字)

【良い点】
私のいた部署は繁忙期は30〜40時間、それ以外は20時間以内に収まっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になると残業...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的には、真面目で良い人が多いと思います。私のいた部署も業務中の雑談があったり、同僚と一緒にランチに行くなど人間関係は良好でした。ミスをカ...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーに元づき、土曜出社があります。仕事が無い限り有給を充てるので有給がどんどん減っていきそこは不満でした。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古いやり方を変えようとしない。気付いてはいるが、その元気はない。イレギュラーを作りすぎて業務のパターン化、標準化...続きを読む(全84文字)

【良い点】
安い給与でゆるく生きていこうとするなら良い。有給消化率は高い。100%近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークをして良...続きを読む(全92文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすい。というか推奨されている(見た目で良い会社を目指しているだけ)。実際は復職しない、できないが半数。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたい人は少ない。給料たいして上がらない。時間休みでも有給を使わせたりする。一般職と責任の違いほど給与...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
DX化を上回る業務量(社員が少ない)。派遣社員で補充するが、戦力として不十分。繁忙期は体調不良で休む人が出ると、...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は何もない。そもそも取得しようという前向きな人もいない。たまに外注で研修するが、全く役に立たない。予算を...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給は聞いたことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が高い分賞与が低かった
賞与が雀の涙程度だったので期待しない方が良いと思います続きを読む(全79文字)

【良い点】
総合職であれば30歳前後までは仕事の出来に関わらず横並びで昇進出来ること。本店だろうが支店だろうが給与は変わらない。比較的負荷が大きい仕事を...続きを読む(全243文字)

【良い点】
少額ですが必ず昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくタイミングで大きく昇給されますが、係長以上になるには試験と...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司とのヒアリングで実績を評価され、その分上がる余地はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが低いので、劇的に上がるというこ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
お誕生日にぎふとをおくってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
以前実施されていたハッピーボーナス制度がなくなってしまった点は、少...続きを読む(全304文字)

【良い点】
特に有りません
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが激しいので評価はその辺で大きく左右されます。つまり気に入られるかどうか...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそこそこだが基本的に全員残業代で稼いでる 現場の人間は早残業を早出といい頑なに早残業と...続きを読む(全170文字)

【良い点】
派遣社員として勤務していたため、給与は時給制でした。月収は勤務時間によって変動し、基本的には時給×実働時間で算出されます。賞与や各種手当は限...続きを読む(全288文字)

【良い点】
マネージャーは一定以上のレベルがあり、コンピテンシーに基づきフィードバックがいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に限ら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与水準は業界内では安定している方だと思う。残業代に頼る部分はあるが、しっかりと申請をすれば残業代はしっかり支給される。
現場の雰囲気でサー...続きを読む(全174文字)