日本社宅サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員のほとんどが女性なので、女性特有の体調不良等も理解してくれる。育児休暇復帰率も高く、お子さんの都合での急な休みでも、周りがサポートして助け...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅補助は家賃の半分(上限4万円)負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないのが残念。ただ、ストックオプション制度...続きを読む(全102文字)

【良い点】
業務で困ったらすぐに相談できる環境がある。上司との面談も月1回あり、普段言いづらい相談もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全146文字)

【良い点】
入社当時はとても休みが取りやすかった。ほとんどの社員が、繁忙期以外毎月有給を使用している。長期休暇も積極的に取るよう推進してくれる。
【気にな...続きを読む(全149文字)

【良い点】
大手企業が多く、コロナ禍でも給料が減額になったり、仕事がなくなることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今までは業界トップだ...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面白みを見出すのは難しいかもしれない。やりがいをもって働いている人は、周りで聞いた事はない。繁忙期はとにかく電話・...続きを読む(全118文字)

【良い点】
とにかく忙しいので業務量をこなして評価されたい人には最適。
一般的な事務仕事ではなく、変化やスピード感の伴う業務の為、テキパキと仕事をこなすタ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
施術手当や指名手当、夜勤手当などが支給されるので、月の給与としてはほかのサロンよりも多いほうだと感じる。頑張れば頑張るだけ給与として反映される...続きを読む(全121文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。給料が低く激務。
部署により残業量も大きく異なり、多い部署は月30時間はザラ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
給料は他の中小企業と比べるとかなり高かったと思います。社長も社員に還元したいという気概がありとても気持ちの良い方でした。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【良い点】
最近はインセンティブが個人になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度だけだが、給与の支払いが遅れることがあった。ボーナスもなくな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一定程度は支給される。他社同業者と比べても遜色はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界全般に言えることだが、基本的な給与は低...続きを読む(全82文字)

【良い点】
本給が低く設定されており、能率給（歩合給）で補填する形態となっています。その結果、賞与（ボーナス）の額が非常に少ないと感じます。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当時の美容師アシスタントの中では良い方だとは思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の企業と比べたらもちろん低い。ホワイト企業...続きを読む(全97文字)

【良い点】
若手の方は基本的に給与水準が一律なため、あまり大きな差分はないが、評価にやって少し変わることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価制度なので、頑張ったら評価されやすい。自分評価は、数字化されて一年に2回評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
安いクーポンが...続きを読む(全98文字)

【良い点】
実力主義で、肌に合う人にはステップアップが早くていいと思います。
対お客様なので反応や結果でやりがいも感じられると思います
【気になること・改...続きを読む(全146文字)