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株式会社新日本科学PPD

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新日本科学PPDの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新日本科学PPDの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社新日本科学PPDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

新日本科学PPDの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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新日本科学PPDの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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新日本科学PPDの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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28件中1〜25件表示

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

グローバル治験や治験のデジタル化など、最先端の技術を利用して治験の効率化に取り組んでいる続きを読む(全44文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な企業から受託するため、製薬企業よりは仕事があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣・管理職が会社の先行きを心配...続きを読む(全81文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

グローバル試験は60%程度だが、特に試験のアサイン待ちも多くなさそうだったため、将来性に問題はないと思う。続きを読む(全53文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

CRO系は競争率が高く、人材引き抜きや同業他社間での転職も多い。グローバル大手CROとの差別化や、特定の疾患領域での専門性の確立が課題として大きいと感じる。続きを読む(全78文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

中堅企業だが、内定後オファーの際に近年の成長の様子を具体的に示していただき、将来性はかなりあると感じた。初任給も年々上昇傾向にある。続きを読む(全66文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

外資系CROとして安定しており、治験も様々存在する。続きを読む(全26文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

内資と外資のメリットを活用しているので、将来性があると思いました。続きを読む(全33文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

ドラッグラグやドラッグロスを解消するという観点ではとても合理的。続きを読む(全32文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

CROのなかでは中堅なので、この先グローバルにどう展開できるかが大切だと思う。続きを読む(全39文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル治験に力を入れているみたいで今後の成長が期待できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長とともに給料のアップも...続きを読む(全89文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託試験数や従業員数は順調に増加中とのことで、今後も事業は拡大していくと思われる。将来性は問題ないと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
R、O、A-CRAと分業化が進んでいるが、試験立ち上げの段階ではうまく分業できていない試験があるため、SSUフェ...続きを読む(全124文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル試験をたくさん受託しているので、何年か先までは仕事が無くなるということは無さそうかとおもいます。続きを読む(全59文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの時も常に右肩上がりの業績であった。新規獲得試験も多いので、今後も成長していくと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2023年頃から業績が非常に好調で、しばらく安泰と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を選んで獲得して欲しいです。好調す...続きを読む(全92文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年業績がアップしたと言われるが、社員への還元はない。
無駄に機能性の高い電子レンジや冷蔵庫を購入してくる。続きを読む(全74文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CRAのリソース不足になるほど、新規試験は舞い込んでくるため、将来性はあるのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用...続きを読む(全126文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社との差別化はどうなんだろうか、と思ってます。ただPPDグローバルのパイプがあるので...続きを読む(全96文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績も上がっているので将来性はあるとは思う。続きを読む(全28文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PPDから常に仕事が降ってくる。業績も好調。
【気になること・改善したほうがいい点】
質を求めていくという点が医薬品開発のコストダウンが求め...続きを読む(全130文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資と内資のいいところを融合しているところです。PPDグローバルからの仕事が多いため、仕事が少ないということはなくたくさんグローバルから仕事...続きを読む(全178文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員へ投資している。教育体制がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に投資したくさん毎年入れているが、教え...続きを読む(全187文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PPDという大きな母体があるため受託案件不足で困ることは少ないと思います。また、グローバルの考え方やシステムに触れられることは魅力的です。
...続きを読む(全205文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CRO業界自体は成長が続いており、このまましばらくは成長が続くと思われる。しかし、中小CROは淘汰されていき、寡占化が進んでいくと思われる。...続きを読む(全199文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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新日本科学PPDの 他のカテゴリの口コミ

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制については、会社として研修や教育に時間をかけているという印象はあります。新人教育や社内研修などの機会は設けられており、一定の時間を使...続きを読む(全243文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては昇給率の良さをアピールしており、社内説明などでも給与が上がりやすい環境であるという点が強調されています。ただし、実際の給与水準に...続きを読む(全226文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体としてはコンプライアンス意識の向上やハラスメント対策などにも取り組んでいる印象はありますが、一部には依然...続きを読む(全213文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々の業務量については比較的落ち着いている印象があります。部署や担当業務によって多少の差はあるものの、全体として極端に忙しいという雰囲気はな...続きを読む(全180文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、人間関係で強いストレスを感じる場面は少ないと感じました。チームで協力して業務を進める意識があり、分からないことがあ...続きを読む(全228文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当する依頼者(製薬会社)によって充実度が左右されると思う。
固定の1つの依頼者を担当するチームに配属されると、そのチーム20〜30人くらい...続きを読む(全155文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社は2ヶ月大阪で研修がある。
その間はホテル住まい。
その後はOJTに移るが、チューター制度があり1年ほどは手厚くフォローしてくれる。続きを読む(全76文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなミスをしなければ最初の5年くらいは自動で年収・CRAレベルが上がっていく印象。いい意味で競争意識がなく、ギスギスした感じはない
【気に...続きを読む(全117文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本週2まで在宅可
出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)

株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取ることで何か言われることはまずない。
取りやすいかどうかは結局本人がそれまでどれだけタスクが載せられてたかによるのでなんとも言...続きを読む(全193文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
買収をして規模を拡大しようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
求人を見て来てくれた技術者に対して失礼な態度が多い。トラブルが...続きを読む(全105文字)

株式会社IMAGICA GEEQの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 品質管理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
利益をあげている部門は問題ないのでしょうが、部門によってはもはや終わっているとしか思えない状況で、
給料は安い、...続きを読む(全219文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIの導入は早かった。基本業務委託なので世の中の流れに同調する。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の方向性がぶれる。そして古い体質。続きを読む(全78文字)

株式会社浦野設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁案件をメインで手掛けてる為、
受注できたら利益率は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が景気に左右されやすく、ボーナスに...続きを読む(全82文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社が行なっている、大変なところを請負、管理するため、現状では良いビジネスだと思う思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
aiが進む...続きを読む(全89文字)

一般財団法人日本繊維製品品質技術センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繊維業界は製品単価が低く、労働集約型となっており全体感としては非常に厳しくなっており、その試験を行う事業としても収益性が低い。しかし組織全体...続きを読む(全275文字)

さが美グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
呉服業界という業界自体が斜陽ですが、この会社も同じです。
脱却しようと試みているようですが、どの作戦も空回りだっ...続きを読む(全120文字)

株式会社モーニングベルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 芸能マネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣業があるので、万が一芸能事務所として機能を失っても会社の売り上げは問題ないかと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんやかんや、派遣はまだまだ無くならないと思うので安泰ではあると思う。しかし、郊外となるとあまり求めているところ自体がすくなく難しいというこ...続きを読む(全156文字)

日本紙パルプ商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に事業を展開しており、本業の紙販売以外の事業を伸ばせる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業の紙販売を今度どのよ...続きを読む(全96文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

新日本科学PPDの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社新日本科学PPD
フリガナ シンニホンカガクピーピーディー
資本金 26億8138万円
従業員数 754人
決算月 12月
代表者 永田良一
本社所在地 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号聖路加タワー12階
電話番号 03-5565-6162
URL https://www.snbl.co.jp/
NOKIZAL ID: 1688626

新日本科学PPDの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。