マーキュリーエレベータの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
どこにでもあるエレベーター・エスカレーターなどの保守・リニューアルの仕事がメインになります。機械や電気の知識は必要ですが、特に有名な高層ビルや...続きを読む(全211文字)

【良い点】
定期的な技術講習が実施され、それが現実でのスキルアップにつながる。資料や保守機器が揃っており、修理対応の時間短縮につながる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
技術資料や保守機器が揃っており、技術的に成長することが可能であること。また、定期的な技術講習が実施され、それが現場でのスキルアップに役立つこと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
無い。なにかあっただろうか・・・良い上司と良い仲間がいるときは何とか出来るが、そういう人も退職する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全255文字)

【良い点】
土日祝日は当番や休日指定の現場がなければ休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当番制があり当番の日は時間外(夜中や休日)に故障が...続きを読む(全239文字)

【良い点】
親会社が昇降機メーカーである
シンドラーエレベーターの為
メーカー独自のノウハウが学べ。
また、取扱うメーカー製品のバリエーションが多く各種セ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善した方がいい点】
人が足りずに業務量が多い
独立系のため技術力が乏しい
故障対応などで徹夜する...続きを読む(全163文字)

メンテナンス職は一人当たり昇降機80台から100台前後の担当を任せられる。業務内容は日中の点検のみならず故障対応も含み、帰社後には膨大な事務処理が待ってお...続きを読む(全333文字)

女性というか、働きやすい人間はいないと思います。私の周りには産休を取った人はいませんでした。会社の雰囲気が良くないので、結婚前に辞めていました。上司がとて...続きを読む(全164文字)

当時は福利厚生として外部から講師を呼びウォーキングを学びました。私は一般事務として入社しましたが、仕事には全然役に立たなかったです。休暇は取得しずらい状況...続きを読む(全158文字)

【良い点】
昇給は年に1回必ずある。在籍10年で昇給しなかったことは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価基準が不明。施工管理としてゼ...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大抵の会社に言えることですが、
昇給については、面接の段階で細かく確認した方が安全だと思います。
入社後に｢あれ？...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時はインセンティブが非常に高く、やればやるだけ給与に反映された。契約社員から正社員になるためには安定していい成績を抑える必要があった。チーム...続きを読む(全190文字)

【良い点】
売り上げを作れれば賞与100万円以上はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり必要になるため、買えるのは22時とかに...続きを読む(全120文字)

【良い点】
商業施設の受付としては、月給は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給賞与がないため、頑張りが反映されない。
リーダーになれ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいでとりあえず感で昇給されるため、頑張っていてもそれが反映されるとは言えない。また相談しずらい。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期毎に8つ目標を立てなければならず、負担が多すぎる。達成に近づかないと上司との面談で尋問のように詰められるのでい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
同業種の初任給にしてはちょっと多いかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は給料が優遇される。整備士は技術があっても専門卒と...続きを読む(全133文字)

【良い点】
同業他社に比べると年収がとにかく低い。営業やCA（キャリアアドバイザー）はインセンティブがあるが、基本給が低いのでインセンティブがないときつい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
評価に応じた年収を頂けます。
同年代と比較したときに、頂いている年収は高いです。
賞与も年によってはかなりいただけました。
最高で6か月程度頂...続きを読む(全188文字)