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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電子材料のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電子材料株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本電子材料株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電子材料の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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4.9
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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2.7

日本電子材料の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本電子材料の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から手をあげれば教育研修にどんどん行かせてくれます。続きを読む(全34文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で頑張っただけ仕事が増えていく。努力次第で大きく成長が望めるが息が続くかが難点。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする社員に...続きを読む(全117文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
品質管理・品質保証(半導体)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
難しい知識を色々学べる!その点頭がよくなるとおもうなのでいい事もかなりあると思う!!自分に合ったスキルに合わせて仕事を任せてくれるので無理の無...続きを読む(全178文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、製品に関わる部署では、業界の中でも専門性が高く、マイナーなため、知識や経験を直接活かせる業種はなかなか無いと思います。
社内での研修...続きを読む(全185文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若くから重要な仕事を任されるので、やりがいはある。ただし、その裏には人材不足が原因で「猫の手も借りたいとい」う事情がある。もちろん1人の仕事量も多く、残業...続きを読む(全233文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度には力を入れていたと思う。
身につけたスキルは同業界では十分力になると思います。
中途採用での外部からの採用も多くあったので、情報交換等、
...続きを読む(全153文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本電子材料の 他のカテゴリの口コミ

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤が得意な人は大丈夫かとおもいます。
夜勤自体は、間接部門も工場にいないので、お問い合わせが少なく業務に集中できます。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
むしろ女性の方がパワー強かったんじゃないかな...笑と思うくらいには皆さん活躍されていました。とはいえ、どちらの性別が上!とかはもちろん無く、...続きを読む(全193文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも社内の空気感と言いますか、風通しは良いです。上司の方にも相談しやすいですし、同期同士の仲は良く、大きい対立とかが起きて...続きを読む(全226文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熊本工場の方には新棟(?)が出来てますし、まだまだ大きくなる会社なのではなかろうか
同じ熊本県内にTSMCの工場が出来てますし、色んな意味で切...続きを読む(全110文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当など低いなりにありました。
退職金も少ないですが、ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を低くしようという良くな...続きを読む(全267文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は使いやすい。子供の体調不良などで早退が必要な場合でも周りの人達は嫌な顔ひとつせずにしっかりフォローしてくれる。
女性には非常に働きやすい...続きを読む(全83文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熊本では給料が良い
福利厚生も充実してると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多い。年間2ヶ月〜4ヶ月は国内出張がある。その他...続きを読む(全289文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善や新しい仕事を覚えた時はやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、人が変わらないと意味がない。
中年の仕事をちゃんと...続きを読む(全116文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体業界が盛り上がってるうちは安泰と感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減やリペア性をより考えた製品開発をしていく必要がある続きを読む(全79文字)

日本電子材料株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各国の祝日を気にしたり工場の稼働率を気にしながらの仕事だったので現場の1作業員でもワールドワイドな仕事だなと感じれました。続きを読む(全67文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

船井電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことを自ら決め、進めることができる。
自ら挑戦する気持ちがあればなんでも経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
言ったもん...続きを読む(全103文字)

NECパーソナルコンピュータ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
レノボ傘下になったため、社内でも英語を使った業務が多くなってきたが、基本的には日本語で業務できるが、英語教育は昇進...続きを読む(全119文字)

沖電気工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に参加できる選択型の研修と、グレードや年齢により行われる必須型の研修がある。多種多様な研修や教育プログラムが提供されており、社内の研修制度...続きを読む(全197文字)

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはこの会社にいる限りないと思います。
新入社員は、社会人としてのマナーなどの研修がしっかり行われないた...続きを読む(全84文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードウェアの保守スキルが身につく。現在は、パーツの交換員の扱いのため、スキルは身につきにくいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は定期的にキャリア研修に参加していた。派遣社員は最初の一週間は研修期間があり、ブラザーと呼ばれる教育担当が一人一人つくため、教育体制は...続きを読む(全173文字)

株式会社レゾナックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での研修制度は充実しています。オンラインでの受講も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインが多いので頭にほとんど残り...続きを読む(全81文字)

KOA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士での勉強会やOJT制度、自己啓発支援制度がある。社外の講習会や、事業と関連する展示会への参加など業界を知る機会を多く設けているように感じる。続きを読む(全80文字)

日本ケミコン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
電子部品設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制と呼べるものはなく、OJTに頼っている印象。ただ、業務中に勉強する余裕がないかというとそうでもなく、自分でやる気があって声を上げれば、...続きを読む(全113文字)

日立Astemo株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育や検定は充実しているのでスキルアップするにはいいと思います。
知識も豊富で教育制度はいい方だと感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)

日本電子材料の 会社情報

基本データ
会社名 日本電子材料株式会社
フリガナ ニホンデンシザイリョウ
設立日 1960年4月
資本金 9億8310万円
従業員数 1,084人
売上高 174億6100万円
決算月 3月
代表者 坂田輝久
本社所在地 〒660-0805 兵庫県尼崎市西長洲町2丁目5番13号
平均年齢 40.1歳
平均給与 550万円
電話番号 06-6482-2007
URL https://www.jem-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137847

日本電子材料の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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