長崎銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
基本的に6時半以降の残業は認めないようになった。
全店的に早く帰る習慣が身につきつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く退行...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料、仕事量、人手不足
人手が足りてなさすぎてお昼休憩も上がらないときが多々ある。
それが原因で、一年で胃潰瘍...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社宅が一つしかないのが問題ではあるが、引っ越しを伴う異動の際も会社が業者を頼んでくれているので引っ越しはかなり楽。
手当もしっかりある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
・西日本FHの傘下であり、銀行間での行員の出向があること。
・昔は若手社員の定着率が悪かったが、現在は改善しているよう。
・支店も2支店が他...続きを読む(全187文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、かなり改善されたと聞くが当時は退社は20時以降（それまでテレアポ）、なおかつ支店長が帰...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業については、若いときから個人リテールを中心に実施。多くの出会いがあり、人の懐に飛び込むという意味では成長できる。また、飛び込み営業も住宅...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質なことや、時代錯誤な会社であり生涯務めることは考えられなかった。また、上長次第で支店の雰囲気が変わり、人...続きを読む(全101文字)

【良い点】
色々なお客様に出会うことがてきて、対人スキルは上がると考える。また、経営者との会話もあり若い頃から上昇志向を持って働ければ楽しいかもしれませ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はかなり改善されたと聞いているが、在職中は20時までのテレアポは当たり前。
男性が年休を取ろうものなら、数字は...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社宅は破格の安さ。
場所にもよるが、1万円〜5千円程度で住んめたとおもいます。
借り上げ社宅の補助もある程度出る。続きを読む(全63文字)

【良い点】
十六銀行の年収は平均660万円前後と地銀の中では高水準。岐阜県内同年代比で多く、ボーナスが充実している口コミ多数。若手は月給低めだが昇格で急...続きを読む(全247文字)

【良い点】
上長による昇進・昇格推薦制度がある。自分が選出されるかどうかは別にして、毎年そういった機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全484文字)

【良い点】
上司との面談で業務への取り組みなどヒアリングされ、給与に反映されていると感じます。特に不満はありません。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業として毎期目標ノルマに対して達成率が良ければ、きちんと評価してもらえる(賞与で査定される)
【気になること・改善したほうがいい点】
係長...続きを読む(全158文字)

【良い点】
担当者の評価は管理職全員で会議をして決めるので公平です。年収は申し分ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年功序列長く働けば多くもらえる。手当は多い。結婚しているとかなりもらえるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなにがんばっても...続きを読む(全87文字)

【良い点】
この会社は実力主義の色合いが強く、年次や在籍期間に左右されにくい公平な評価制度が整っていました。成果や取り組みの内容が重視され、若手であって...続きを読む(全468文字)

【良い点】
年功序列であり年次を積めばある程度年収まではたどり着く。
役職に就任するためには社内試験がありストレートで役職に就くのは同期のなかでも数パー...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ライフワークバランスは比較的良いと思っていたが、配属先の勤務地によって全てが左右される。
大型店は業務が細分化されており、ひとり当たりの負担...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年に2回賞与があり、そのタイミングで賞与支給に伴う評価が上司と行なわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標数字を握り負け...続きを読む(全100文字)