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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井ハイテックの技能工(整備・メカニック)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

三井ハイテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

三井ハイテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三井ハイテックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は低いがいい会社だと思う。
上場会社だけに福利厚生はしっかりしている。
安定を望むなら本当にいい会社。
しかし、業績が悪くなったときは給料カット...続きを読む(全156文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々、金型製作は中小企業、とりわけ零細企業が行なって来たわけだが、この会社はその零細から上場企業にまで発展して来た会社である。創業者自身が下積みを重ね、自...続きを読む(全168文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人研修は、たっぷり時間をかけて、全部の事業に関して研修をしてくれます。それとヤスリ掛け研修が゛あります。手作業で鉄の塊を大きなヤスリで平坦に削るのですが...続きを読む(全161文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年04月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年一回職場対抗ソフトボール大会があった。 開催前には仕事終わった後、練習する職場もあったし、それなりに盛り上がっていたね。直方の工場には、グラウンドがあっ...続きを読む(全160文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3交代勤務だと、ワークライフバランスなんてないよ。しかも残業までしたら最悪(><)。
特に2直で2時間残業だとAM3時上がり、帰って飯食って、風呂入って...続きを読む(全152文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
技能工(整備・メカニック)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3交代勤務で残業時間50時間程度していた。土曜日は隔週休みだけど、まず休日出勤だった。夜勤の休日出勤は手当てが結構よくて、ほくほくだったよ。直属の上司と仲...続きを読む(全159文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
29年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今は知らないけど、技能職で成りあがった中間管理職を大事にしない。匠なみの技術者で成り立っている会社なのに・・・。不況になったら、希望退職者をつのって、その...続きを読む(全153文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人、面接で受けた印象も、入社後に受けた印象もどちらもよかったです。
凄く良心的で面接しやすかった。
入社後も研修体制がしっかりしているので働きやすい...続きを読む(全153文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修、上司、仕事を通して金型の専門的な知識が身に付きます。
配属する部署によってことなるが、どの部署も専門知識は高い。
身に着けたスキルは、金型業界では...続きを読む(全164文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の退職理由は、私の生活水準では、給料が少なかったと感じたからです。
しかし、その中でも生活している人もいますし、結婚してる人もいるから
いい会社とい...続きを読む(全179文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電気自動車のモーターコア事業に将来性があるが、リードフーレムは、円高の影響もあり、業績を悪化させている。円高回避のため、製品の海外移管を進めているが、ライ...続きを読む(全217文字)

株式会社三井ハイテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門的な分野でしっかり技術を身に着けられるところです。
しかし、自分で学ぼうとしないと、周りから遅れをとっていくでしょう。
新しい事業部などもでき始め...続きを読む(全152文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三井ハイテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三井ハイテック
フリガナ ミツイハイテック
設立日 1957年4月
資本金 164億390万円
従業員数 4,282人
売上高 1958億8100万円
決算月 1月
代表者 三井康誠
本社所在地 〒807-0081 福岡県北九州市八幡西区小嶺2丁目10番1号
平均年齢 39.0歳
平均給与 642万円
電話番号 093-614-1111
URL https://www.mitsui-high-tec.com/
NOKIZAL ID: 1137726

三井ハイテックの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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