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【良い点】
育休、産休を取る方は多い。取りやすい環境だと思う。続きを読む(全31文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社グロップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休、産休を取る方は多い。取りやすい環境だと思う。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすい職場だと思う。子供の熱が出た時や行事ごとがあるときはすぐに休める。パートさんも同様。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がまずいない。
結婚後、出産を経て復帰する人はまずいない。
結婚前に辞める...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育休から復帰する方はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、働き方的に無理があるので子育てをする女性には非常に厳しい労働環境。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
机に向かって行うので重労働では無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験監督であると、何時間も、長時間たち続ける必要があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給休暇も使わないといけない風潮なので使いやすい雰囲気ではあります。また子育てしながら働いている人にとっては働きやすいと思う。育児休暇や看護...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育児休暇、看護休暇が取得できる。子育て中の社員が多いので、急な休みにも理解があるし、リモートワークも希望すればさせてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休、育休は非常に取得しやすく、取得後は必要に応じて、時短勤務やテレワークができる環境が徐々に整いつつある。
また、女性管理職も多く、優秀な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育児休暇や産前産後の休暇はしっかりととられているかたが多いイメージ。そのあとの復帰に関しても、部署を移動させられることもなかったので、すぐに...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全在宅でのお仕事です。小さなお子さんがおられるママさんでも、電話応対等もないので、育児をしながらお仕事を進めていくことが可能です。自分の好...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多く、女性だからといってキャリアにそこまで、影響しないとは思う。反対に家庭に入る方も育休産休の制度がきちんと、利用できるた...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
産休、育休は積極的に取れる。
女性の営業は体力も使うが、ある程度勤めれば時短勤務など安定して働いている女性が多い。
産休復帰後すぐにまた産休...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休・育休も周りは積極的に取得していました。所属部署にもよりますが、復帰についても特に問題なかったように思います。女性社員の比率も高く、女性...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
知っている限りでは、女性で活躍されている方も沢山いるので、キャリアアップはしやすいと思います。
有給も取得しやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性の人数は少なくはないが、多くもないので、相談できる相手が限られてしまうこともある。キャリアとしては、男女差は表面的にはないが、女性で出世...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休・育休制度を使用して現場復帰されている女性社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の時間外勤務が慢性的に多い会社...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私が在籍した時は、正社員の管理者の方は女性でした。また周りの非正規スタッフの方も女性も多く、男女で差はないと思います。非正規スタッフで働いて...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
派遣先がよければ、労働基準法に乗っ取りしっかりと休みがとれたり派遣先にあわせ時短勤務等が出来るため初動を間違えなければとても働きやすい。
妊...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
多様な職種があり、女性も時間や休みに合わせて自分で仕事を選べるくらいの求人数があるので、働きやすいと思う。実際、20代の人から50代くらいの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休育休は比較的取りやすく積極的な取得を推進する風土はある。育休から戻ってきてもなお、働き続けるお母さんはたくさんいる。
女性の管理職は少な...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署によっては、時期にもよりますが定時退社できることもあるので、家庭との両立はできる可能性もあると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
シフト制なので前もってわかっていれば休みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なのですが、リーダーなのにあまり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事面に関する男女差別は感じない。女性でも目標をしっかり達成すれば評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業関係の職種、特...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
主婦の方も多く働いていたので女性の方でもとても働きやすいと思います。工場のライン作業でしたが女性の方は力仕事はしていませんでした。また、子供...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性は比較的残業が少ない。大変な現場も少ない。仕事が出来ると男性よりも評価される。
給与も男性と比べずもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とても満足しています。労働時間の適正管理が徹底され、無理な残業や休日出勤が常態化していないことに加え、有給休暇が取得しやすく、業務の属人化を...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
入社2年目にして上長になったりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に気に入られて、何でも言うことを聞く人だけが優遇される...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は甘い。入社後研修はあるが、正直実務に基づいた内容ではなく、社内システムを少しと、社会人としてのマナーを...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
変動の多い業界であるため、安定性は低く思う。できる人に限って辞職していくため、結局管理職になる人は癖の強い人が多い。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字も大事だが、社員1人1人の仕事をしっかり見れる本質のある「上司」という存在がない気がする。頑張っても報われず...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
最低限の社会保険は完備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会員制のホテルも利用できるようだが、大々的に共有されていないため...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。土日祝、夏季休暇、冬季休暇もしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の事務業務でも社用携帯を持たさ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに変化がある会社は初めてだ!!というくらい、とにかく変動が激しい。得意先も派遣社員が辞めたら取引が消える。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
・とにかく明るい。
・オフィスカジュアルで、派手めなネイルOK、ジーンズOK、香水OK。
・とにかく自由
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全534文字)
人と企業をつなぎ、課題解決を通して成長できる点は魅力だと思う。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
基本的に性別に関係なく働きやすい。くるみんマークなど諸々整備されている。少なくとも業務時間内の社内では人数・待遇含めそこまで性差に偏りを感じ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
活躍女性が多いことは事実だし、女性管理職も他社に比べると多いそうだと思う。産休育休については男女問わず取っているいんしょう続きを読む(全67文字)
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【良い点】
男女問わず働けると思う。
むしろそんな差別はない。
出産からの復職後も考えて配属先を考えてくれるように感じる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員が多い。仕事ができなくてもガッツと明るさで出世している女性もいた。良い点なのかは不明ですが
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
女性の働きやすさは、配属部署や上司による影響が大きいと感じました。長く働いている方もいますが、ライフイベントとの両立については工夫が必要な場...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女関係なく働きやすいと思います。
ひとりで黙々と作業をしてる方もいれば、休憩時間など、周りの方と談笑をしてる方もおり、自分らしく働ける環境です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の方も多く在籍していたためとても働きやすい職場だと思います
男女比は少し男性が多い印象を受けましたが、女性の上司やリーダーも多い印象です続きを読む(全76文字)
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【良い点】
派遣先は管理職に女性の方が多かったので、産休育休に理解がある派遣先でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の社員さんは時短勤...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
資格を持っていれば研修等受けて管理職になりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代にはきついと感じた。
どうしても子供の体...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社長が女性です。
広く部署を見渡してみても女性管理職は多いため、成果が重視されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありま...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社グロップ |
|---|---|
| フリガナ | グロップ |
| 設立日 | 1975年10月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 845人 |
| 売上高 | 378億6839万2000円 |
| 代表者 | 原田竜一郎 |
| 本社所在地 | 〒703-8247 岡山県岡山市中区穝東町2丁目2番5号 |
| 電話番号 | 086-273-2369 |
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