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【良い点】
部門によって評価軸が異なり、個人の評価反映されやすい部門がしっかりとある点
【気になること・改善したほうがいい点】
個人でどれだけ頑張っても...続きを読む(全99文字)
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グロップの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全85件）
株式会社グロップの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は8〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
グロップの 年収分布
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グロップの 職種別年収
職種別年収
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【良い点】
年収はめちゃくちゃ多いわけではないが、それなりにはいただける。稼ぎたければ、役職はマストかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
アサインする案件によって様々。他と比べてすごく低いわけではないと感じた。経験があればあがりやすいと感じました。
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の年収は良さそうだが中堅、末端は安い。一般従業員の給料は上がる見込みはない。改善点は多い。結局評価は上司に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社3年目のタイミングで、400万ぐらい行っているのでいい方かと思う。
だがその後の上がり幅が少ない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
比較的、有給は希望通りに取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。昇給もないに等しく、３年間で月1000円昇給...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年に2回評価面談がある
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合は高いと感じるが以降はそうでもないため、それを理由に転職する人は多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
現場によって全然給料が違う。
給料が低い現場だと何にも技術がなかったり資格がない人でも割と問題なく働ける
資格がある人や技術がある人は結構給...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
早期からの裁量とやりがい
新人研修後すぐに現場担当が付き、クライアント対応や派遣スタッフ管理など裁量ある仕事を任されることもあります。自分...続きを読む(全940文字)
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【良い点】
賞与は4回ありますが、合わせて60〜70万程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の上がり幅が小さい。
なかなか上がらない。続きを読む(全78文字)
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営業手当として、残業代が30時間分必ず支給される制度があるため、手取りはそれなりにあると感じる。 しかし、実際の残業時間に関係なく一律で支給されるため、残...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
通うところは祝日日曜日は法内で、1.5倍になっていた。単発は、早上がりでも必ず給料は規定通りです。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
派遣社員なので困ったことがあれば
電話で対応してもらえる。
紹介先に強く出ながらも改善して頂けたこともあるので頼もしい。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
しっかりと仕事できる方は評価も上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定数退職者も発生するので、既存社員に還元きてくれ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
賞与が年に4回あったのはよかったです。
とはいえ、金額自体は分割されたようなものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に関し...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
年収高いが残業ありきのところもある
いい意味でも悪い意味でも他の同年代と同じかまたは少し多いくらいかと
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給は高い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに良い成績を上げても1段階、よくても2段階ずつしか査定は上がりません。イ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
初任給は高め。管理職の人に気に入ってもらえて自分も管理職になれたら給料が一気に変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅は狭く、...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合、年収は、毎年下がっていく傾向にあります。入社時が一番高かったという社員も多いのではないかと思いま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
「派遣会社を通じて働いているおかげで、就労先との細かい交渉を自分でやる必要がなく、本当に助かっています。例えば、給与や労働条件の確認って、自...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢を問わず、幅広い世代の方と関わることができる点が魅力だと感じています。さまざまな考え方や価値観に触れる機会が多く、自分自身の視野を広げな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っており、仕事とプライベートのオン・オフをしっかり切り替えられる点が良いと感じています。また、休日も取得しやすく、安...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分がやりたいと思ったことに対して、積極的に挑戦できる環境が整っている点が魅力です。年齢や経験に関係なく、新しいことにチャレンジする機会があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
管理職に昇進することで、役職や責任に応じて給与が上がる点が魅力だと感じています。自身の頑張りや成長がキャリアアップや待遇にも反映されるため、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
成果や日々の頑張りにかかわらず、給与が大きく変わらない点には少し物足りなさを感じています。努力や成果が給与にも反映される仕組みがより充実する...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給の他に育児休暇や看護休暇が最大で10日ずつ付与されるので、子育て中の女性も働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休育休を取得して、復職する人が大半。中には復職後に部署が変わる人もいる。
働くママが多いので、子供の体調不良や学校行事で休みが発生しても周...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
完全土日祝休みで年間休日多め。有給も取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家賃補助がないので、一人暮らしの人は全...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大きく分けて人材ビジネスとBPOという部門で分かれており、それぞれ業務内容が違う。
人材ビジネスだと新規開拓営業と派遣スタッフの労務管理に配...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
チームとして取り組む姿勢のある環境も大いにあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって人は少なく、また個々の取り組みであ...続きを読む(全91文字)
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生とスキルアップ支援が非常に充実している点が魅力です。特に資格手当は67種類と幅広く対象となっており、毎月手当が支給されるため学習のモ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ある程度のグレードになると、暮らすのには困らない程度の給与は貰える。
早めにTLやGLに手を挙げると上がりやすい
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給料は低く、残業代や休日出勤をして稼いでくださいという感じだった。なので残業や休日出勤をしたくない方はこの会社は...続きを読む(全84文字)
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評価基準が曖昧で年収に対しても中長期的な方向性が見えず場当たり的な制度設計になっていると感じることが多かった。続きを読む(全75文字)
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良くも悪くも年功序列。ただし、若手の採用に力を入れるためか今年のベースアップ額は職位が低い程高くなった。続きを読む(全72文字)
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可以寫得客觀但明確一點，適合口コミ：
給与水準は、業務内容や求められる成果を考えると、やや低いと感じています。...続きを読む(全170文字)
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制度は公開されていて変更などがあるとすぐに通達が来る
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評価制度は公開されているが内容が複雑でもりとて...続きを読む(全83文字)
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社内評価制度が充実している。
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給与賞与ともに低い、定期昇給もさほど見込めない
稀に決算賞与が出た年が...続きを読む(全80文字)
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事務職については業務内容相応の年収かと思います。
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警備職へ配属された同期の話を聞くと、早出・残業が多...続きを読む(全193文字)
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入社時の年収ベースなので、転職には有利
個人評価ではなく、チーム評価で何もしなくても一定の評価がもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
グロップの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グロップ |
|---|---|
| フリガナ | グロップ |
| 設立日 | 1975年10月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 845人 |
| 売上高 | 378億6839万2000円 |
| 代表者 | 原田竜一郎 |
| 本社所在地 | 〒703-8247 岡山県岡山市中区穝東町2丁目2番5号 |
| 電話番号 | 086-273-2369 |
| URL | https://www.grop.co.jp/ |
グロップは1975年10月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は845人で、売上高は378億6839万2000円になります。
NOKIZAL ID: 2346681
