ダイワボウ情報システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全94件） 3ページ目

【良い点】
営業だと遅くまで残業していた人が多く見受けられました。アシスタントは繁忙期を除いて定時上がりができていたと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育休は取りやすいのでは無いかと思う。現在もかなりの社員が取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職と分かれているが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員旅行などもあり、社員同士の交流も盛んなので、仕事しやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は転勤ありのため...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性が働きやすい会社です。
産休育休をしっかりとれます。
はつらつとした会社で、ねちねちしたひとは少なかった印象です。
社員旅行も豪華ですし、...続きを読む(全221文字)

【良い点】
産休制度により、妊娠した女性アシスタントでも元の職場に戻ってこれるような環境はあります。以前と比べ女性アシスタントもだいぶ働きやすくなったので...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性（アシスタント）は非常に働きやすいと感じます。営業が全ての責任を取るため、アシスタントがミスをしても営業が責任を取ります。またアシスタント...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の特に同期同士の仲が良く、結束力が強いように見えた。
女性であれば月末月初等を除けば定時で帰れることも多い
休みは他の人とかぶらなければ比...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性でも非正社員でも正当に評価していただけるところが大変良い。結婚退職が多く、比較的年齢層も若く和気あいあいとした雰囲気でとても働きやすい職場...続きを読む(全161文字)

【良い点】
営業とアシスタントの数が、各支店半々の為、バランスが良い。女性が少なく男性社会でやり難く感じることはないし、女性のみでギスギスした空気になる事...続きを読む(全247文字)

【良い点】
部署によるが販売推進の部署になると帰りは早い。メーカーからの施策がアシスタントメインになるのでお金などは無いがお菓子や食事会は結構ある。
【気...続きを読む(全177文字)

男性営業2名に対し、女性のアシスタントが1人という感じで業務をこなしていました。その当時は独身だったので有給休暇はあまり必要なかったのですが、子持ちでの勤...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生は整っており、社宅・住宅手当等についてはかなり手厚い。
研修等も段階毎に設定されている。
社員旅行等での社員間のコミュニケーシ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、健康保険も自社健保あり。
最近は育児休暇後復帰される人も増えてきています。
賞与も最低2.5✕2回は死守され...続きを読む(全200文字)

女性は結婚や妊娠をしたら、退職するという傾向があります。特に事務職の復職はあまりないと思います。新入社員を多く採用しているので、このようにしてまかなってい...続きを読む(全158文字)

女性の働きやすさやキャリアについては、ほとんど考えられていないと言って差し支えないと思います。
基本的には、ある程度の年令になる前に結婚してやめることを...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性に甘い人が多く、働きやすい環境ではある。
ただ上司の考えでバラツキがある為、一概には言えないが概ね女性には優しい上司が多い。
【気に...続きを読む(全166文字)

残業は多い。イレギュラーなことも多々ある。
女性同士の仲の良さは拠点によると思う。自分の周りでは特に目立って揉めているところはなかったように思うが、特別仲...続きを読む(全151文字)

女性の管理職は皆無です。管理職の女性は皆無でキャリアを考える場合は他の企業に勤めるべきです。
女性はほぼ全員が事務系の仕事で、お給料は十万円後半～二十万...続きを読む(全171文字)

当時は育休がなく出産で退職しましたが
福利厚生待遇すべて納得できるいい会社でした。
中途採用はとらないと思います。一部上場になったことでもますます採用...続きを読む(全162文字)

私の働いていたころは、女性はほとんど一般職であった。
なので結婚や出産を機に次々と退職していった。
どう転んでも中年になってまで働く女性は現れない状態...続きを読む(全177文字)

女性の働く環境としては、未婚の場合は女性比率も多く、社員旅行やイベントなども多く楽しみも多い一方、いわゆるOLとはイメージが違うと思われる。
あくまでも...続きを読む(全153文字)

どこか男尊女卑とまではいきませんが、男の仕事と女の仕事がはっきりと区分けされていたように思います。しかしながら実力者であれば評価される環境は整っております...続きを読む(全153文字)

母体が織物の会社です。完全に女工扱いですので、
腰掛けを考えている方には社員旅行はハワイや沖縄、
制服貸与、交通費支給、地域手当もありますので、
数...続きを読む(全374文字)

出産、育児に関しては、それに至るまでに退社したのでわかりません。
当時は女性の管理職などほとんどいなかったのではないでしょうか。
ただ、いろいろ地道に...続きを読む(全161文字)

以前は育休などの取得は難しかったが、最近は奨励されるようになってきた。会社としても女性社員の有効活用を考えるようになってきているし、女性役職者も増やしてい...続きを読む(全190文字)