回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっても大変働きやすく重宝される職場であると思います。女性目線での部屋の紹介をすることで、女性のお客さんが安心して、来店することができ...続きを読む(全183文字)
株式会社アパマン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アパマンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アパマンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性にとっても大変働きやすく重宝される職場であると思います。女性目線での部屋の紹介をすることで、女性のお客さんが安心して、来店することができ...続きを読む(全183文字)
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男性の多い職場だと感じていましたが、本社の管理事務には女性もたくさんおり、働きやすいのではないかと思いました。
部署によっても異なると思いますが、当時派...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月7日【良い点】
産休、育休をされている方はいます。
基本的に女性が9割を占めているので女性の役職者が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
復職し...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月24日【良い点】
昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績1~3ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年5月29日在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年6月6日
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【良い点】
人がたくさんいるからいいと思った
温かい人や優しい人も中にはいるし冷たい人ばかりではなかった
年齢のちかい同期が多いと打ち解けられるのでそこ...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
もまれて、成長できると思う。他行っても頑張れる自信はつくのではないかと思う。経営的な目線を持って営業を店舗がやっているのでそういった成長もは...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とにかく場合がいいからときいたものの、聞いていた話とは全く違い、店長になればさらに歩合をもらうことは難しくなった。一般社員の給与で店長になる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
とにかく安くて歩合がないと厳しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、たいけいを変えた方がいいと思う、目標が店舗...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本的に使えない。月の休みも5日とかあればいい方だった。
休みの日だとしても電話はたくさんかかってくるから...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、休みの日も出ないといけない日が多くあった。帰ろうとすれば帰るのか?と聞かれ、帰りづらい雰囲気があった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
正社員募集で筆記試験および面接試験を通過したはずなのに、入社式に参加したところ契約社員だった。それが嫌ならば、このまま帰ってくれてよいと言わ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
どれだけ成果を上げても、正社員にはなれないと言われた。最初は、成果をあげたら考えても良いと言っていたのに嘘ばかりなので、良いところなどみじん...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
正社員で入社試験を受けたにも関わらず、入社式で契約社員と言われ、嫌なら今すぐ帰れと言われたので良いことはない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
元々、ITによる物件情報の一元提供を開始したところから始まっているが、そのシステムも10年以上使い続け、未だにWindowsXPしかサポート...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
時短制度や育休産休を使用している社員は一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては時短でも残業したり、産休前でも遅くまで...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
働きやすく、女性それぞれ個々の状況に合わせて柔軟に短時間勤務したりできる。色々な性格、特性の方がいるが一貫して素敵で見習いたいなと思う方々ば...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
半分くらいは女性で、管理職も年々増えており、女性も働きやすい環境である。福利厚生もちゃんとしているため、産休や育休も取れる。男性が取ってる人...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性には化粧手当と言う名目で月3000円支給されていたかと思います。
投稿者は男性なので、当然支給はありませんでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性の施設長や役職者は増えている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもが管理職不足。待遇を変えなければなかなか務まらないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
イベントプロデューサー部門でも女性ディレクターやリーダーが普通にいて、「女性だからここまで」と言う空気は全くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分のいる部署は女性比率が高く、産休・育休を取って戻ってくる人も珍しくないため、働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
いい意味で男尊女卑で、女性にはとても優しい。有給休暇も取りやすいし残業も少なめ。ただキャリアになるかと言えば不明。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性でも昇進している方はいるので、その点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質のため、我関せずの女性でないと昇進しに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休・育休制度が整備され、復帰後のサポートがある。柔軟な働き方への理解が進んでおり、スケジュール調整がしやすい。徐々に女性管理職やリーダーが...続きを読む(全179文字)
| 会社名 | 株式会社アパマン |
|---|---|
| フリガナ | アパマン |
| 従業員数 | 4人 |
| 代表者 | 河西哲夫 |
| 本社所在地 | 〒416-0907 静岡県富士市中島344番地の22 |
| 電話番号 | 0545-60-6688 |
| URL | https://www.apaman.net/ |
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