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TOYO TIRE株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOYO TIREのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全28件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOYO TIRE株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にTOYO TIRE株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOYO TIREの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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TOYO TIREの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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TOYO TIREの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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28件中26〜28件表示

TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 生産技術(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OJTということになっていますが、基本的に仕事に関する会社側から教育はありません。自分の仕事に必要なスキルは自分で習得するというスタンスです。わからない...続きを読む(全153文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 その他営業関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    在籍していたのがかなり昔なので、今はどうかわかりませんが、当時は、研修制度らしい研修制度はあまりありませんでした。他の企業では当時当たり前に行われていた...続きを読む(全152文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2011年7月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 26年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    割としっかりとしたシステムがある。 管理職としての資質を育ててくれるとの印象。 人事システムは比較的に頻繁に変わるが、よい方法を模索しているのだろう。 ...続きを読む(全158文字)

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    TOYO TIREの 他のカテゴリの口コミ

    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍に在宅勤務が進み、コロナ禍以後も突出して在宅勤務含めた働きやすい制度が継続しています。フレックスと組み合わせるとかなりの自由度です。...続きを読む(全168文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数年前は、仕事の評価はやってもやらなくても、ほとんどの社員が標準評価(5段階の3)であり、頑張っている人がなんだか損をしている風土があり、優...続きを読む(全293文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メーカーのため、製造現場での就業は除いての話になりますが、オフィスで働く環境のみで見ると、かなり働きやすいと思います。フレックスや在宅勤務を...続きを読む(全312文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司との距離感が近く、些細なことでも相談できる環境のため働きやすいです。フレックスなので私用で早めの帰宅や遅めの出社など、自由に働けます。有...続きを読む(全207文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    モータースポーツもそこそこ力を入れているメーカーで、そこに携われれば楽しそうだと感じた。続きを読む(全44文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    タイヤ業界では小さめの会社で、小回りの利く経営が持ち味。エアレスタイヤなどを開発しているので、今後次第では大きく成長する可能性もあり続きを読む(全66文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    製造業としてごく一般的な給与水準。新卒は大卒で23万程度。続きを読む(全29文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有給は比較的取りやすく、自動車業界ということもあり長期連休はしっかりと休むことができる。続きを読む(全44文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバル市場向けに高性能タイヤを開発し、技術力を発揮できる。続きを読む(全31文字)

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    TOYO TIRE株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    北米中心に好調だが、EV対応製品の強化と原材料高騰への対応が課題。続きを読む(全33文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    山陰アシックス工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップなどにつながるような制度がない。スキルアップに関しても先輩や上司の個人評価しかなくマニュアルや研修...続きを読む(全104文字)

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    三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    セミナー、展示会、通信教育等、興味のあることに関しては、自分から提案すれば許可が得られる環境にはある。
    また、通信教育、資格取得に関しては補...続きを読む(全81文字)

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    三菱瓦斯化学株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通信教育やいろんなセミナーが頻繁に行われて良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内女性向けセミナーでは、子持ちを前提とした内容で...続きを読む(全101文字)

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    株式会社再春館製薬所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造職は資格が修得できるわけではないので、他の会社に転職する場合は活かせる業務か少ない可能性があります。独自性の...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ナテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にOJT。具体的な教育マニュアルは存在しない。
    教育レベルの査定も曖昧で個人の力量に依存している。
    資料を...続きを読む(全104文字)

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    ニッポー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格試験を受ける際は受験費用や書籍購入費が支給されます。
    合格すれば一時金が出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一時金なので、...続きを読む(全98文字)

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    東ソー・エイアイエイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はマニュアルがしっかりあるので良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発の機会は乏しい環境であ...続きを読む(全200文字)

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    島根中井工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験の分野でも安心して学びながら仕事に取り組める。
    マニュアルがあり仕事が明確にされている部分もあるが一部は曖昧な仕事内容もある。続きを読む(全72文字)

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    ハリマ化成株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    海外M&Aを積極的に行っており、グローバル人材の育成を行う方針があり若手でも海外出張の機会がある続きを読む(全48文字)

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    フコク物産株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分はキャリア開発に熱心ではなかったため特に思うところはありませんが、上昇志向のある方々にとっては不満に感じるのかもしれません
    【気になるこ...続きを読む(全187文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TOYO TIREの 会社情報

    基本データ
    会社名 TOYO TIRE株式会社
    フリガナ トーヨータイヤ
    設立日 1943年12月
    資本金 559億3500万円
    従業員数 10,410人
    売上高 5653億5800万円
    決算月 12月
    代表者 清水 隆史
    本社所在地 〒664-0847 兵庫県伊丹市藤ノ木2丁目2番13号
    平均年齢 40.6歳
    平均給与 660万円
    電話番号 072-789-9100
    URL https://www.toyotires.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131519

    TOYO TIREの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。