サンリッツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
急な休日出勤などは無く、会社カレンダー通りの休みで休日のプライベートは確保されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々残業する...続きを読む(全224文字)

【良い点】
外部講師を招いてスキルアップ・キャリアアップの教育があり、他部門社員との協力しあい研修を受けていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体で体育会系の勢いの方が多く、非常にやりづらい環境でした。また、日報や週報に追われ、日々の業務に支障をきたし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業務の調整さえうまく行けば、有給が取得できる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、休日出勤しても代休を取る暇...続きを読む(全213文字)

【良い点】
隙間産業で儲けてきた会社であったが、海外で安く作られてきたので当時から業績は思わしくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
苦労し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若いうちから、上司から色々な仕事を任されるので、自分の裁量で考えて仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方針がブレブレなの...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思います、ただしキャリアアップしなくていい人限定。産休・育休は取りやすいですが、それも変わりがきく仕事しか女性には与えていな...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人を育てようという気概は感じられないですね。人を大事にしないです。辞めたら補充したらいい、そんな雰囲気です。...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は親会社からの出向が多いので下の者まで面倒を見切れず正当な評価はもらえません。どうせ2～3年で戻っていかれる...続きを読む(全175文字)

【良い点】
年収は富山県内ではいい方だと思う
残業代もしっかり出るし残業の過小申告をすると注意される
評価制度は半期に一回達成報告と年に一回の自己評価の提...続きを読む(全207文字)

【良い点】
半導体業界は間違いなく伸びると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にOB訪問などで営業手法の確認を行っておくべきだと感...続きを読む(全96文字)

【良い点】
仕事がないずっと暇遊んでいられる
ノンストレスでお金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のような建物で汚い
裏に自転車が捨...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外から見ている分にはホワイトな会社だと思われがちであるが実際はそんなことも無い。ライン作業者に至っては正直酷いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社理由は、妥当だと感じます。しかし、会社規模が大きいので、どんな分野に生かされるかはわからないです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
怒鳴り散らしてくる上司が居なくてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給料が全く上がらなかったです。
今は知らないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
大学の研究室のような感覚抜けないビジネスに取り組んでいる社員がいない。部長も含め。事業計画も計画になっていない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創業者の著書に書いてある事を本当に実行しているのでギャップが感じない。入社を考えるのであれば本を数冊読めば雰囲気は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署に依存すると思いますが、人間関係は部内外ともに良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業量で判断する風潮もあります。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用情報では『東京勤務』と記載されていましたが、実際に面接の場で『宮城の地方勤務』が条件だと突然伝えられました。面...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自分の希望部署には入りずらい。私自身も望んでいない激務の部署に配属された。
【気になること・改善したほうがいい点】
岐阜や栃木に飛ばされた同期...続きを読む(全135文字)