この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に左右される。この会社由来ではないが
現場によっては在宅ワークが投入されている
【気になること・改善したほうがいい点】
高稼働者のフォロー...続きを読む(全135文字)
株式会社ジェイテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
現場に左右される。この会社由来ではないが
現場によっては在宅ワークが投入されている
【気になること・改善したほうがいい点】
高稼働者のフォロー...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
客先常駐が多く、客先の規定に従った勤務が基本となる。
そのため、客先によって当たりはずれがあるのが否めない。
ただ、稼働が常に高い時は担当営業...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給休暇は基本的にいつでも取れる。
業務次第ではあるが。
休みも120日以上あり、プライベートの両立は可能。
有給の数も何年かは繰り越される。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
客先のワークロードに依存するが、私の配属先は外資系でやることをやっていれば、休みを取っても差し支えない環境だったため、ワークライフバランスはか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
現場にもよりますが、基本的に有給などは取れます。
休日出勤などもほとんどないと思います。こちらも現場によると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
基本的に休もうと思えばいつでも休むよう調整出来ると思います。
なんなら、定時で帰れる現場を所望すれば斡旋してくれると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給休暇は事前に申請すれば基本取れます。急病の際も当日に申請して有給休暇取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい現場だと残...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
テレワーク導入をしている、休暇申請が通りやすいなどの当たり現場を引けばライフワークバランスは他よりゆるいと思う。
客先常駐での作業のため出来る...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは大事にしてくれます。
人間関係などの構築が難しかった、現場とかだったら営業に相談したりすると現場の変更を提案して...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
SES契約主体であるということで、現場の忙しさによって様々ではありますが、
あまり残業をするという社風でもないので、プライベートはしっかり時間...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
派遣先で調整さえすれば、有給休暇が消費しやすいのはよい点。
また、社員旅行がないなど個人の時間を大切に出来るのも最近の時代の流れの中では良い点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現在、オフィス内勤、派遣技術者ともに、テレワークが増えています。コロナ禍において働きやすく、ありがたいとおもいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについてはかなり取れると思います。
仮に残業時間が多くなっても営業に相談すれば客先を変えてもらうことができます。
さらに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業管理はきっちりしているのでみなし残業代ではなくきっちりと残業代が支払われる。
また、現場によっては本来の定時より早く上がれることもあるがお...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給申請については3営業日前までに申請していれば基本通るし、それを過ぎても余程の事がない限り却下されない。全体的に休暇は取りやすい雰囲気にある...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
会社全体で有給消化率や残業を抑えようという取り組みをしており、年々残業時間は減っており、また有給消化率もあがっている
上長ができる限り残業時間...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的には有給が取りやすい風潮。取得日2日前までに申請すれば、余程のことがない限りは却下されない。人によっては大型連休と併せて10日以上取得し...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給休暇取得を推奨しているという点と、残業手当がほぼ満額でるという点において、社員を守ってくれるやさしい会社なのでは思う。
勤務条件は客先常駐...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員達の連携が良い。仕事で失敗したことや対策をとらないといけない時、相談すれば話を聞いてくれる社員が多く人間関係で困ることはない。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
取引先の出向先は非常にワークライフバランスはよかった。定時で帰れることがほとんどで、休みもしっかり取れていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
土日祝はきちんと休みで有給消化率も高く、休日がしっかり取れる。
夏季休暇や年末年始休暇時に有給を取得して長期休暇にしている人も多くいる。
基本...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはこの企業の売りでもある通り
平均18時間と非常に充実しております。
ただし、残業したいとか、希望がある方はどんどんしてお...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも現場に依存します。
現場によっては定時に帰れることもありますし、炎上している現場に回...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
定期的に社内行事を行っていて任意で参加する事が出来ます。
BBQやフットサル、野外ライブ参加等、様々なイベントを行っていました。
一度客先へ配...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
私の出向先は非常にワークバランスが取れていて、顧客先様とプライベートをともにしたりするなど、皆仲が良かった。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
入社前に社員に会う方機会があり、みなさん優しく接してくれた。
入社後も同じように接してくれて特にギャップは感じなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本的にはSESで客先勤務ですが、社員の数も徐々に増えてきているため、今後は受託開発も増えてくると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員は比較的多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考え方をしている上長はまだ存在する。
(来客時のお茶出しは女性に依頼するとか)続きを読む(全80文字)
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【良い点】
マネジメント方向の評価だけでなく、技術力の評価もしてもらえる制度がある。リーダーシップではなく、技術者として給料を上げることが可能
【気になる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員同士の年齢が近いからか、フランクに接せる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によるとは思うが、中堅の離職率が高い。
残業...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
比較的若い。
マネージャー職はやる気があればやれる可能性が高いとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントポジションにいる人...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格を取ると一時金がもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないに等しいと思う。自力で鍛錬が必要。
ただこれはどの会社も...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルはあるが、なかなか昇給できず、また、同年代の中途入社してきた社員のほうが年収が高いことが多い。
そのた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社印のスキルアップには力を入れており、勉強会を定期的に開いたりして社員の横のつながりを強化しつつスキルアップを図れる。
資格手当も充実しており...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションの場が多く、横のつながりを大事にしている風土であると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発はほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に1回、5連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社ジェイテック |
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フリガナ | ジェイテック |
設立日 | 1997年2月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 417人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 中川優介 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-1肥後橋センタービル12階 |
電話番号 | 06-6445-0071 |
URL | https://www.j-tech.jp/ |
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