口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三谷商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三谷商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三谷商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三谷商事の 社員・元社員による会社の評価
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三谷商事の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
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3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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三谷商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
面接は、しっかりと自分のやりたいことを聞いてもらえました。
社内教育は、定期的に研修があります。
自己啓発もかならず、何かやる必要があります...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりOJTで教えてもらうというより、現場に出てやって覚えるスタイル。丁寧な教育がなく、できる社員ほど辞めてい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
OJT制度があり、一人前として営業活動ができるまで手厚くサポートをしてくれる。また、先輩社員との定期的な面談もあり、困ったことがあれば気軽に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
情報システム事業部のスキルアップ、キャリア開発は良いほうだと思うが教育体制はあまり整っていないと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
裁量が大きいため若手のうちからたくさん仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちから大きな仕事を任せてもらえ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事にそこまで熱意がない方にはマッチしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職員はあまりキャリアアップは見込めません。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社としての教育ではなく、自己啓発を奨励している。通信教育の半額補助をしているが、バラエティ不足のため、使用している社員はまれ。自己啓発の結...続きを読む(全252文字)
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個性を大切にしてくれる会社。同期がたくさんいるので、自然とライバル感情が生まれ、先輩や後輩にも刺激を受けながら、切磋琢磨していける会社。仕事は教えてもら...続きを読む(全198文字)
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資格取得に対する環境は整えられています。
会社のHPにかいてある通りじゃないでしょうか。
一時奨励金や毎月給与の手当て、また通信教育の受講費負担等は、...続きを読む(全155文字)
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会社としては特に取り組んでおりません。基本的に自分で考えて自分で行動しなければなりません。その為、基本的な社会人力はかなりつくと思います。めげずにがんば...続きを読む(全159文字)
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基本的に放任・自由主義で、研修という研修は無いに等しい。現場で、学んでいくことが多い。仕事を通して、身につくスキルは根性。若手のうちは、非常に忙しく、帰...続きを読む(全203文字)
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三谷商事の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
「生活の基盤を支えたい」などといった軸があるならば、主要な3つの事業はどれもインフラに関わるので、そういった意味ではやりがいになるではないかと思う。また、...続きを読む(全132文字)
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商社・卸(専門商社（建築・建材）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ難易度の高い資格を取得しても一律で多少の資格手当が出るだけの為、趣味でもない限り仕事に活かそうと資格を取...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
この月までにこれを覚えるなどといった教育マニュアルがあるのですぐに仕事を覚えることができました。転職ではないとは思いますが、内定者アルバイト...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修や社員試験などがあり、専門性をつけるための育成体制は比較的整っているほうだと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
難しいスキルも必要ないので事務仕事が未経験でも問題ない。人数が少ない分、一般事務以外の経理的な仕事や雑務も多い。
教育制度はあまり整っておら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
今はどうかわかりませんが、私が入社した当時はOJTがあり、新卒社員は研修後に共同で制作をし、発表する場がありました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新卒にはシスター制度があり、約半年間先輩社員が手取り足取り教えてくれました。(中途入社の場合はどうなのか分かりません)続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関係する研修はなく、やり方を教えてもらいとりあえずやって覚えるという体制。そもそもや...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新入社員時は宅建取得に向けた講座等があり、斡旋をしてくれる
それ以降も、テキスト代や合格祝金等手厚い事
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
社内業務は先輩が教えてくれる体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発はあまり期待できると思わない。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三谷商事の 会社情報
| 会社名 | 三谷商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミタニショウジ |
| 設立日 | 1946年3月 |
| 資本金 | 50億800万円 |
| 従業員数 | 2,076人 |
| 売上高 | 3390億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三谷 聡 |
| 本社所在地 | 〒910-0857 福井県福井市豊島1丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 874万円 |
| 電話番号 | 0776-20-3111 |
| URL | https://www.mitani-corp.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131611
