ブリッジコーポレーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退職理由として、自己成長と新たな挑戦を求める意欲が最も大きな動機です。現在の職場では、多くの経験と知識を積み重ねることができましたが、同じ業務...続きを読む(全277文字)

【良い点】
手を挙げれば自分のレベルに見合ってない少し難しい内容の案件であってもどんどんチャレンジさせてもらえた環境だったので、自分でなんとかしてやるんだ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
状況によりますが基本的に休みは取りやすい環境だと思います。続きを読む(全35文字)

【良い点】
大手案件に早い段階で関われるのでモチベーションに繋がると思います。
自分はディレクターでしたが基本忙しかったので多くを経験できて充実していたと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
固定残業代が40hついているので額自体は多く見えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は必ず出ますが多くはないです。評価...続きを読む(全172文字)

【良い点】
1人1人にメンターという形や先輩がついていく形なので誰かに聞ける環境ではあると思います。
案件数が多かったため忙しくなってくると聞きづらい環境...続きを読む(全141文字)

【良い点】
退職の意思を伝えたら理由と今後のこともしっかり相談に乗ってくれて、1人の人生としてしっかりアドバイスなどもしてくれて本当に嬉しかった点があった...続きを読む(全158文字)

【良い点】
当時は、わかりやすいテーブルが明確になっておりました。自分のスキルと実績など多々な面で総合的に判断して、評価してもらえます。フィードバックもあ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
若手でも手を上げればなんでも挑戦をさせてくれるので、どんどんスキルアップしていきたいひとにはうってつけだと思う。
できないことや壁にぶつかった...続きを読む(全160文字)

【良い点】
格と級で評価制度は分かりやすい。昇給も格と級が上がればありました。昇格は2回連続で一定の評価を受ける必要があります。賞与は給与の約1ヶ月分ぐら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
未経験で入社できること
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を大声で言わされる
余計な研修を全てやらないと給料があ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは取...続きを読む(全486文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
そもそもそんなにギャップは感じなかった。
デバッカーがどういう業務か知っていたというところはあるかもしれないがデバッカーと聞いてイメージできな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
テレワークなど多様的な働き方への支援が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解、寄り添いが足りない人が多い。若年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
風通しはいい方な点
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしてそうでちゃんとしてない会社。体制も整ってないので、毎月のようにコロコロ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
BPO企業ということを念頭に入れてご入社されることをお勧めします。立て付けはLINEヤフーの子会社ですが、発注ベー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新しい技術を学びたいという欲があれば、任せてもらえる
研修が充実しており、様々なことを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)