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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセル・モードの評判・口コミ一覧(全23件)

株式会社アクセル・モードの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

アクセル・モードの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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1.4

アクセル・モードの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

アクセル・モードの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 23

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のサポートや書籍購入補助がありスキルアップの制度は整っていると思います。休暇にも力を入れており、バースデー休暇やエフ休(女性のみ)、1...続きを読む(全205文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの金額が業界平均より少し高めなのでこれまでの業務の成果や資格取得、自社内での活動実績をアピールできれば多くもらえると思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10:00~19:00なので、朝弱い人には良いかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの裁量労働制を取り入れている為、...続きを読む(全149文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の中小に比べるとボーナスは高かったかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が本当に少ない。2000円程度だった。
基本...続きを読む(全130文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりは良いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には管理していない。
施策なども出すが、その後は下に任せきり。
案件...続きを読む(全92文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の日などを考慮した休暇制度があったり、産休を取っている人がいるので最低限の制度は整っているかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
奨学金手当があり、月の返済額によって一部奨学金を肩代りしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に良い制度だが、ボーナスと同時...続きを読む(全118文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員や、高度なスキルを持つ社員のコネクションから案件が発生することが多々あり、発生した案件をまずはスキルがある社員によって安定するまでもってい...続きを読む(全261文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については一般的な会社と同等と感じているため割愛。
社内制度についてになりますが、有給・半休・時間給はもちろんのこと、
夏季期間中に有...続きを読む(全387文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長意欲や、業績アップなどのモチベーションが高い人へチャンスが提供される機会が多く、普段の業務から社内活動(委員会やチーム、開発学習など)、
...続きを読む(全371文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が積極的に新規案件の獲得に乗り出すなど様々なプロジェクトが始動しており、エンジニア業務だけでなく幅広い分野の案件が多くなってきている。
I...続きを読む(全191文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍からほとんどのプロジェクトでリモート化がされており出勤時間などの削減ができるため、自分の時間を最大限に活用することができる。
コロナ禍...続きを読む(全184文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業ということもあり、社内で様々なプロジェクトが動いているため、新しい案件に挑戦する機会が多い。
そのため、マンネリ化はしづらく向上...続きを読む(全191文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークに合わせた制度が施策されたり、1時間単位から時間休を取得することができたりするため、今のコロナ禍ではかなり働きやすい環境となって...続きを読む(全172文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
使用している技術が違うプロジェクトが多いため、自分から希望を出せばスキルアップに繋がるような働き方ができる。
リモートワークが基本となっている...続きを読む(全205文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナが流行りだした2020年3月ころから少しずつ全員を対象にリモートワークを実施するなど対応の早さはよかった。
その後は、リモートワークに合...続きを読む(全210文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいところは思いつかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方に事業所を展開していってるが、リモートワークが中心だと、家賃とかコ...続きを読む(全262文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が高いわけじゃない&昇給はほとんどない&退職金のような制度がないので、なかな...続きを読む(全191文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先とかで優秀なエンジニアに巡り合えるとその人から色々習得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で勉強会とかはほとんど行われ...続きを読む(全213文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の横のつながりは強い点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のことを好きな社員が非常に少ないことが気になりました。横のつながり...続きを読む(全185文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からみたいですが、評価は曖昧で納得してる社員は少ないです。そういう声が上がっている...続きを読む(全208文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな感じで比較的メンバーの関係が良い。
入る際はメンバーの雰囲気の良さが魅力的に映る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間...続きを読む(全215文字)

株式会社アクセル・モードの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価面談などでアピールする箇所など細かにヒアリングを行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長との関係次第で賞与がかなり変わ...続きを読む(全249文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

アクセル・モードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アクセル・モード
フリガナ アクセルモード
設立日 2009年7月
資本金 2740万円
従業員数 87人
代表者 戸村久
本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目20番5号NEOビル6階
電話番号 03-5643-8272
URL https://www.axcel-mode.co.jp/
NOKIZAL ID: 2571245

アクセル・モードの 選考対策

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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