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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンターテインメント業界なので、音楽が好きな人は、魅力的な現場なように思います。コロムビア・レコードが子会社にあるので、そちらに入りたい方も...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フェイス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フェイスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フェイスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンターテインメント業界なので、音楽が好きな人は、魅力的な現場なように思います。コロムビア・レコードが子会社にあるので、そちらに入りたい方も...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービスの提案はしやすいと思う。少なくとも頭ごなしに否定されて何もできないような事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局はト...続きを読む(全135文字)
【社員から聞いた】実際に仕事を対応した後に達成感を感じられます。いろいろな人とのコミュニケーションが本番のときの風通しの良さを生み、いい仕事ができる。音楽...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
淡々とこなすだけのオペレーションが好きな人には向いている
新しい提案などは特に求められないので、本当に淡々としてこなす作業。
残業は案件によ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
チームメンバー全員が忙しかったこともありますが、早い段階から大きなプロジェクトを任せてもらえました。それなりに大変な仕事ではありましたが、休...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
自由度が高い。社長との距離が近い。社長決済で進められる。資金が潤沢にあるのでケチケチしていないところもいいところ。海外とのやりとりも非常に多...続きを読む(全191文字)
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社長のワンマン経営により、事業方針が大きく変わった。
着メロを始めとしたプラットフォーム構築などの事業から、音楽、芸能など半端に手がける様になり、コナミ...続きを読む(全104文字)
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少しミスをするだけで、すぐ干される。
また一回干された後は、どんなに頑張って成果を出しても無視される。
また一生懸命頑張っている仕事でも、直属の上司...続きを読む(全175文字)
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マネージャーなど役職以上になれば、予算を組んで四半期ごとに評価してもらえるが、目標値は非常に高くほとんどの部署はクリアできない。会社としての営業ノウハウ...続きを読む(全151文字)
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上長の機嫌で社内の雰囲気がガラリと変わる会社。月初などの時期は比較的穏やかですが、月末などの追い込みの時期は非常にピリピリしており、胃が痛くなります。営...続きを読む(全156文字)
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携帯電話サービスが右肩あがりで伸びていた時代でしたので、仕事は充実していました。
儲かっていたのですが、数年もすれば業績は下がっていくのは目に見えてい...続きを読む(全185文字)
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昔はとりあえずサービスを立ち上げる事だけど最優先させていたため、
赤字サイトが多数あった。
その反省を活かしてか、ここ数年は基本、収益が見込めるサー...続きを読む(全179文字)
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組織変更が頻繁に行われており、自分が興味のある部署、適性があっている部署に配属されると
仕事も楽しめるが、人事異動は半強制的なので社員個人個人の適性を...続きを読む(全157文字)
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少数精鋭でやりがいはある。また成長性もあるので実力次第ではどんどんと上に行ける。とくに音楽に関しての興味があれば、様々な仕事に取り組むことができるので、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ワークバランス取りやすい点では、小さなお子様がいる方でも働きやすいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の事がなんに...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価シートによる査定が年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員グレードに合わせた給与が分からなかったので、評価シートがよ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
健康診断では30代から、バリウムや女性専用の検査などが手厚くあったのはよかったです。ベネフィットついてたりしてたので、周りの人はそれもよく活...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
フレックス制度あり
リモートを取り入れているので、部署によってはフルリモートも可能だった点が、働きやすかったです。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍している間に、新しいサービスのスタートが見られなかった
でたと思ったらひっそり終了するなどしていて、先々不安...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時、複数領域を横断する事業展開は魅力的であり、多様な試みに関わる中で、現場起点の発想やスピード感を学ぶ貴重...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社内転職を繰り返し、さまざまな経験ができたことは魅力。
だが、それは部署による。
若手は大半が日本コロムビア目当ての大手レーベル落ちだが、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多様な領域における経験を通じて、自身の強みを明確に認識することができた一方、在職中は組織の方針や事業体制の都合上...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
低い。明確な評価制度はなく、数年在籍したが「この評価制度は形式だけのもの。やっても意味ないがとりあえず面談してやったことにする」と言い続けていた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
これまで完全テレワークの職場ではなかったため、思っていた以上に仕事効率が上がると感じました。
通勤等に時間を取られることもないため、効率的に...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
やりがいは感じなかったです。プロジェクトによっては、続けていると面白くなってくるかもしれませんが、自分は特になかったです。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
上流工程に関わることができるので、全体の流れを握りながら仕事をしたい人にはやりがいが感じられると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新人でもある程度裁量や幅広さをもって仕事ができること、開発~運営までが基本なのでユーザーの楽しんでいる様子を感じながら働けること。また、著名...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
現場の課題を整理し、ITや業務改善を通じて「困っていたことが楽になった」と実感してもらえる瞬間にやりがいを感じます。部門や立場の違う人の間に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大手の現場先もいくつかあるので配属されたらラッキーだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場先によって大きく異なる。自分がやり...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良い点としては、新卒であっても早い段階から上流工程に携われる点が挙げられます。また、希望次第で幅広い領域に挑戦できる環境のため、主体的に取り...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
働くうえでの大きなやりがいは、システムの設計から開発、運用まで一貫して携われる点にあります。NID は長年にわたり多くの企業と安定した取引を...続きを読む(全566文字)
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【良い点】
ゲームをプレイしている人間なら誰でも知っているタイトルを保持している会社に勤めている、という自己満足はやりがいとも言える続きを読む(全66文字)
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【良い点】
セキュリティ製品への理解と、コンセプトを押し出したパートナービジネスの面白さを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の足を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
成果次第では若い内にリーダーポジションを任せられたりと、モチベーション向上につながると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社フェイス |
|---|---|
| フリガナ | フェイス |
| 設立日 | 2001年9月 |
| 資本金 | 32億1800万円 |
| 従業員数 | 113人 |
| 売上高 | 16億4983万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平澤 創 |
| 本社所在地 | 〒604-8171 京都府京都市中京区烏丸通御池下る虎屋町566-1井門明治安田生命ビル |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 609万円 |
| 電話番号 | 075-213-3933 |
| URL | https://www.faith.co.jp/ |
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