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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人間関係は非常に良いと思う。というのも他人に無関心な方が多いからだと思う。しかし、他人の悪口を言ったりする人はおらず、社員の方も穏やかな方が多いので、基...続きを読む(全154文字)
グンゼ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グンゼ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にグンゼ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人間関係は非常に良いと思う。というのも他人に無関心な方が多いからだと思う。しかし、他人の悪口を言ったりする人はおらず、社員の方も穏やかな方が多いので、基...続きを読む(全154文字)
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管理職の方々は全体的に気さくな方が多いです。役員の方も接しやすく、飲みに連れていってくれることもあります。社長は直接話したことはありませんが、イベントに...続きを読む(全158文字)
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人間関係は良い方だと思う。そこいらのリフォームや太陽光発電をメインとする
ブラック企業とは異なりヒトは良い。ただし尊敬できる上司は少ないと思う。
商...続きを読む(全161文字)
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良くも悪くも昔の日本の雇用体制、人間関係を維持している会社だと思われます。能力がそれほどでなくても長くいるということで管理職になる人もいます。ですが、そ...続きを読む(全157文字)
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・稀にパワーハラ上司もいますが、基本的には温厚な管理職が多く、いろいろと親身にアドバイスを
頂けます。
・関西出身の方が多く、明るい社風になります...続きを読む(全184文字)
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いわゆる伝統的日本企業なので、基本的に年功序列。サプライズは無い。向上心の強い人がいないわけではないが、もっと給与で差がつく仕組みを採用した欲しかった。...続きを読む(全151文字)
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・気に入られれば、仕事ができなくても責められることはないがそうでないときびしいかもしれない。
・普通の堅実なサラリーマンが多いので、特別に個性的であっ...続きを読む(全158文字)
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基本的には、ザ・サラリーマンの世界で(どこの会社も似たり寄ったりだと思いますが…)基本的にはイエスマンの上司ばかりでした。
仕事ができる人が出世する仕...続きを読む(全206文字)
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満足をしていることは特にない。あえて言うならば、無理難題の課題を提示されるため、それに対応することにより処理能力が向上する。あと何かにつけて嫌味を飛ばさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は良かった。しかし実態は従業員とは無契約の労働環境にびっくり。保険関係が一切入っておらず従業員も法律を分からない。契約書すらない。4年間...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
安定性・知名度:繊維・アパレルの老舗で、事業展開も幅広い(素材・化成品・フィルムなど)ため「大きな会社で安心して働きたい」という方には向いて...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
安定性・知名度:繊維・アパレルの老舗で、事業展開も幅広い(素材・化成品・フィルムなど)ため「大きな会社で安心して働きたい」という方には向いて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性に働きやすい職場です。
業務によっては在宅やフレックスなどもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅やフレックスが一部の...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはいいと思います。女性にはおすすめです。
時短で働けますし、残業もほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のキャリアアップは期待しない方がいいです。
一部社員になれる人もいますが、運次第でかなり狭き門です。
自...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルの業績で希望退職を募集されてたので、将来性には不安がありますが、業績があるのはアパレルだけです。続きを読む(全72文字)
「肌着のグンゼ」として知られているが、実際には医療機器や電子部材、プラスチックフィルムなど幅広い事業を展開しており、メーカーとしての奥行きが深いと感じた。...続きを読む(全151文字)
アパレルは人口減少や価格競争の影響を受けやすいが、医療や機能性素材などニッチ分野での技術力に強みがある。特に「メディカル」「フィルム」「電子材料」は今後も...続きを読む(全170文字)
給与水準はメーカーとしては平均的。評価制度は年功的な側面もあるが、職能と成果を組み合わせた人事制度が整っており、上司との面談でのフィードバック機会も定期的...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
裁量が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が業績に応じて変動するが、その比率が大きく、担当するブランド、部門によってか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人にもよりますが比較的話はしやすい環境。気になることや進捗状況の報告などはまめにしていたので自身は特に人間関係は悪くなかった続きを読む(全68文字)
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【良い点】
総合的には社員は可もなく不可もなく、その人の判断次第。管理職は部長以上になれば可。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラス、それ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
みなさん育ちが良くて品が良いです。乱暴で粗野な人はあまりいません。年齢や役職は関係なくいろんな会話ができるし、良い人ばかりで人間関係は(個人...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
気さくで優しい人が多い。会社全体としてハラスメント等にも厳しいので、人間関係に関してはそれほどの不満はない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率が非常に高く、プライベートの予定に合 わせて柔軟に休みを取ることができます。残業削減への意 識も全社的に高く、定時で帰宅して...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の人は一体何の仕事をして残業しているのかよく分からなかった。本社から支持されて送らないといけない仕事にただ追わ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本的には内向的な方が多い。
社内も落ち着いた雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションが多く、人が安定しな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
・他部署とのコミュニケーションは取りやすく、アパレル、雑貨、飲食と色々な情報を得ることができます
・部署によって異なりますが、人間関係が良好...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
いい店長、マネージャーは向上心を与えてくれる。評価もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方は言葉でのみなので、給与...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | グンゼ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グンゼ |
| 設立日 | 1896年8月 |
| 資本金 | 260億7100万円 |
| 従業員数 | 4,339人 |
| 売上高 | 1371億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐口 敏康 |
| 本社所在地 | 〒623-0011 京都府綾部市青野町膳所1番地 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 637万円 |
| 電話番号 | 06-6348-1313 |
| URL | https://www.gunze.co.jp/ |
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