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株式会社DACS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DACSの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DACSの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社DACSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DACSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

DACSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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DACSの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
突発の休みにも寛容で当日欠勤も可能。また欠勤時に引き継ぎの必要もない為、退職時に引き継ぎもありません。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが開発については若手は女性が殆ど。
    男女問わず働ける環境ではあるはず。
    子育てと両立してる方もいらっしゃる。
    キャリアについては役...続きを読む(全102文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職も多く業務に関して性別はあまり関係ない印象でした。
    産休育休も取りやすい風土だと思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きちんと産休や育休がとれるので、女性にとってはひと安心と言える。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の育休は正直言うと取りづらい...続きを読む(全227文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の正社員はSE・PG業界の割に多かったように思います。同期も女性のほうがおおかったです。ただ、やはり男性中心の職場で、管理職はもちろん男性しかいませ...続きを読む(全170文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    友人の女性は開発にいたがほぼ毎日夜中に帰宅する生活を送っていた。終電に乗れずタクシーで帰ることも多かったらしい。かなりきつかったと思う。入社してすぐの頃...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    DACSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社DACSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    顧客から直接受注を得ることが多いため、開発の上流工程に関わる機会が多く、やりがいを感じられる部分だそうだ。続きを読む(全53文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    NTTデータグループというバックグラウンドと、りそなグループとの資本関係強化により、今後も成長が期待できる。続きを読む(全54文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅補助や資格手当などの福利厚生が整っており安心できる。続きを読む(全28文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業時間を定期的に見直すなど会社全体で社員の生活を守っているように感じた。続きを読む(全37文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新人教育から社員教育制度もあり、個人の成長支援にも力を入れているのが伺える。続きを読む(全38文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    16時半に退勤できるため、家庭との両立が可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    金融機関なのでお盆休みはなし。年末年始も31日から3...続きを読む(全86文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事内容はとても良かった。仕事を覚えるのが楽しく、新しいことを覚えていくのが好きな方には向いていると思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の習得に応じて時給をあげてもらえる。わからない点も丁寧に教えてもらえる。休憩時間も10分(有給)だったり、少し早く退社できた場合(10分...続きを読む(全258文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給に関しては基本取れる。
    初手14日付与。
    フレックスはないが時差出勤という制度がある。
    労働時間についても7時間20分と少なめ。
    【気に...続きを読む(全173文字)

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    株式会社DACSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標地点までいけるか分からないが基本右肩上がり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先進性がないことくらいか。
    オンプレで環境を持って...続きを読む(全102文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ディマージシェアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休、産休実績がある。
    育休、産休を取りづらい雰囲気も無かったと思われる。
    ただし女性社員の割合は低い。続きを読む(全58文字)

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    株式会社オプトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ウーマン休暇(生理休暇)があり、女性に配慮した休暇も設けてある。また子育て中の社員も多く、男性社員も育児休暇は取得し、子育てへの理解はある会...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ハイエレコンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は派遣先常駐であり契約社員だったので分からないが、ホームページには「育児・介護休業制度」の記載があるので、正社員雇用だと女性も働きやすいか...続きを読む(全82文字)

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    NTTドコモソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職の割合がKPIに設定されているなど、女性の登用に熱心です。また産休・育休、育児での時短勤務等も単に制度が用意されているだけでなく、...続きを読む(全220文字)

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    株式会社エクサの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性がキャリアを築きやすい制度や風土が整っており、育児・仕事の両立支援も整いつつあると感じています。続きを読む(全56文字)

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    アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇の制度も整っています。
    お子さんが小さいうちは、時短勤務をすることも可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に女性...続きを読む(全119文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず活躍している印象はある。男女の比は8:2程度と業界標準。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当方は男性のため、主観での評価は...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ナンバーワンソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性目線での見え方であるが、業務の負荷は担当する現場や時期によって変わるため、一概には言えない。ただ、体調などに不安がある場合には、相談には...続きを読む(全97文字)

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    株式会社パワーエッジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからといって何か変わることはない。きつい現場に女性を入れるような話は聞いたことはない。まぁ営業の人が現場の実態を全く把握していないこと...続きを読む(全166文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ベータシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが,会ったことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)

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      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    DACSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社DACS
    フリガナ ダックス
    設立日 1970年7月
    資本金 1億円
    従業員数 320人
    決算月 3月
    代表者 永坂智晶
    本社所在地 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町1丁目4番8号
    電話番号 06-6203-1401
    URL https://www.dacs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1614041

    DACSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。