ＤＡＣＳのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年収は残業代や住宅手当などがでるため職務内容のわりに高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼしません。評価基準や目標...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性の管理職も多く業務に関して性別はあまり関係ない印象でした。
産休育休も取りやすい風土だと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
住宅補助は最大3万円でます。
福利厚生は会社の規模と比較して充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止など旧態...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自身のいた場所は、ほとんど残業がなく、土日祝が休みのため基本的なワークライフバランスは整っていたと思います。有給も月一でとることが可能でした。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
昇給機会に関しては年二回あるという話を聞いている。それぞれ上司の評価と周囲の人間からの評価が重要になってくるため、しっかりとした評価をしてもら...続きを読む(全108文字)

【良い点】
比較的働いている方々の年齢が低いため、風通しは良い。
自分の意見をバンバン通していける環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関してはあまり充実していない。住宅補助はない。続きを読む(全48文字)

【良い点】
・女性管理職が１名いること
【改善点】
・挨拶がない
・上司の機嫌を伺わないと業務を行えない続きを読む(全52文字)

【良い点】
・部署によるが、有給は取得しやすい。
・銀行のビジネスパートナーということもあり、財形貯蓄の掛け率はよい。
【改善点】
・家賃補助が安い（１万...続きを読む(全157文字)

・フロアの雰囲気がとても暗いこと。
　どんよりとした雰囲気であり、入社後ギャップを感じる新人が多い。
・朝礼で、５分程度のスピーチがある。
・ホームページ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得する...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
幹部も手...続きを読む(全85文字)

【良い点】
開発、試験、工程管理、プロジェクトマネージメントなど、一連のITスキルが業務をもとに習得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
各階層ごとに教育は充実している。集合教育では他部門やグループ会社の社員と一緒に教育を受けることになるので、社内のネットワーク造りにも役に立ちます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員の教育にはそこそこ力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用なのか、IT未経験の新人を多くとりがち。新人のな...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)

【良い点】
スキルアップができるように資格を取るための試験料に補助金出していました。

また、国家試験や難関資格の取得者には毎月、資格手当がついていました...続きを読む(全101文字)

【良い点】
刈谷の事務所で、技術教育の講座を開いてくれます。平日の夜に開催してくれるので、土日を潰して教育に参加する、といった負担は心配しなくて良いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
客先常駐の場合多様なシステムに携わる機会があるため、上流から下流と経験を積める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全142文字)

【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ仕事が割り振られるのでやりがいはあるしキャリアップできる環境が整っている。続きを読む(全56文字)