この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給や育児休暇がしっかりととれます。周りも気を使ってくれている印象でとても満足しています。男女で特にキャリアパスに違いはなく実力があればしっかりと昇進して...続きを読む(全155文字)
株式会社SRD 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SRDの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社SRDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給や育児休暇がしっかりととれます。周りも気を使ってくれている印象でとても満足しています。男女で特にキャリアパスに違いはなく実力があればしっかりと昇進して...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年9月6日【良い点】
他CROにはない家賃補助があるため、とても良い点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助くらいしか目立った福利厚生がない点続きを読む(全78文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年6月10日【良い点】
デバッグに関する研修は充実している。他にも自己研鑽や自己啓発的な取り組みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナーや基本...続きを読む(全183文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
成果をしっかり出してもなかなか給与が上がらない。
評価自体は上司に伝わっているようだが、会社全体の昇給幅の調整のた...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月22日【良い点】
女性の多い職場で、産休や育休、時短勤務など制度としては整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの取得者はほとんどいない。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年2月19日【社員から聞いた】 私の場合は、事務系総合職で話を聴いているため、そちらの説明を行う。基本的には、総務職、人事職、経理職等、ゲーム制作を効率的に行うための...続きを読む(全170文字)
【社員から聞いた】 任天堂の完全子会社であり、マリオシリーズや、スプラトゥーン、どうぶつの森シリーズなど、非常に有名なゲームのプログラム開発を請け負ってい...続きを読む(全191文字)
【社員から聞いた】 基本的には、やりたいことは何でもやらせてくれる環境にあるとおっしゃっていた(このフレーズについては、どの企業でもおっしゃっているため、...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休が取得しやすい。
福利厚生が充実している。
残業代が100%支給される。
任天堂の傘下というポジションにあり、安定している。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有休は比較的とりやすい。また、産休も利用しやすく、戻ってくる人も多い。戻ってきた女性は時短勤務が可能で、内勤補助を行う。ただ、戻ってきた女性が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
以前は疼痛系に特化していたが、一時期から領域を絞らなくなったため、現在は受託如何により様々な領域の試験ができる。(どこのcroもそうだが。)
...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小規模の会社であるため、基本的には緩く、大抵のプロジェクトは問題なく進む。ただ、ごくたまに起こる問題やヤバいプロ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他社中堅より小さい規模・他社より高めの給与を維持できている一番の理由は社長の経営手腕と投資利益の還元である。よって社長の能力はかなり高い。
【...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多いので、妊娠中などはかなり配慮してもらえたり、理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みが全然取れないルールのため...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
実績など評価されると女性でも昇進する人は多い。管理職でも何名かの女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもプライベ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
総合研究所では、男女比が1対1と女性が働きやすい環境であると思う。女性の課長職も多い。育児休暇制度もしっかり保証されている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人数が少ないのでなんとも言えない
男性社員より比較的有給休暇をとりやすそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないのでなん...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の役職者も多かったので活躍できる場だと思います。
ただし直属の上司に気に入られるかどうかで決まるのでコミュニケーション能力が一番大事です。続きを読む(全77文字)
業界的にも女性の進出は少ないと思う。基本的に男性社会の色がまだまだ強い続きを読む(全35文字)
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【良い点】
女性の方々が多いので、働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業中にぺらぺらとお話をするのは良くないかと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ホウレンソウをしっかりしていれば
特に厳しくは無いので自由にやりやすい環境。テレワークも対応してくれるので勤務方法は柔軟に対応してもらえる続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休や育休は考慮していただける会社です。出産後、正社員で復帰している方もいらっしゃいます。パートさんの扶養内勤務や家族の急病時などの対応も問題...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、家庭のことがあれば半休なども取りやすい。
現場で頑張ればリーダーになれる。
現場には外国人の女性も多く、男性と同じ仕事を...続きを読む(全173文字)
会社名 | 株式会社SRD |
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フリガナ | エスアールディー |
設立日 | 1979年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 120人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中郷俊彦 |
本社所在地 | 〒600-8216 京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町614番地 |
URL | https://www.srd.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。