回答者:
勤務地は京都、しかも京都駅の近くで転勤もないため安定した暮らしを実現できる。続きを読む(全38文字)
株式会社SRD
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SRDの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SRDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
勤務地は京都、しかも京都駅の近くで転勤もないため安定した暮らしを実現できる。続きを読む(全38文字)
オフィスはしっかりしており、集中して作業に取り組む環境が整っています。また、福利厚生は基本的なものが充実しており、社員が安心して働ける仕組みが用意されてい...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当がありました。続きを読む(全17文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は比較的とりやすい。また、産休も利用しやすく、戻ってくる人も多い。戻ってきた女性は時短勤務が可能で、内勤補助を行う。ただ、戻ってきた女性...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年8月16日【良い点】
家族経営なので、社長資産次第なのかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の維持または縮小傾向にあるようですので、なかなか難しいの...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月21日【良い点】
性別や既婚未婚は関係なく、実力があれば昇進できる。
しかし現在の社内は現場のキャリアパスがほぼ無いような状態なのであまり関係が無く、メリットと...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月4日【気になること・改善したほうがいい点】
行事の幹事業務も仕事という考え方なので業務時間中に幹事業務を行います
幹事はイベントの参加者内で順番に担当が回って...続きを読む(全290文字)
【良い点】
産休、育休などの制度は整っており、働きやすい方かと思います。
特にモニター職などは女性が多く活躍しているので、性別による不公平さは感じませんで...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年5月20日【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが部下の面倒を見ない傾向があったため、ミ...続きを読む(全178文字)
任天堂社員を支える仕事のため、ゲームに間接的に携わりたい人や人を支えたい人はやりがいを感じると思う続きを読む(全49文字)
任天堂の子会社ということで安定感はすごくある続きを読む(全22文字)
残業もほぼなく、また任天堂子会社ということでその恩恵を受けることができる上に法令遵守意識が強いためワークライフバランスはとりやすく感じる。続きを読む(全69文字)
説明会に登壇されていた方も女性社員の方が多く、社内における女性の割合も大きいのではないだろうか。続きを読む(全48文字)
株式会社SRDは、ゲーム開発やシステム設計を挑戦する技術集団として、クリエイティブで幅広い業務に携わることができます。 特に、任天堂関連のプロジェクトに携...続きを読む(全98文字)
任天堂のパートナー企業として、安定した事業基盤を持つ方、技術革新のスピードが速いゲーム業界では、常に新しいスキルや知識が求められます。続きを読む(全67文字)
プロジェクトが計画通り進んでいる場合、定時退社が可能で、プライベートとの両立がしやすいです。繁忙期には業務時間が多くなる場合があり、スケジュール管理が重要です。続きを読む(全80文字)
技術力の向上が重視されており、現場での実践スキルを磨く機会が豊富です。また、任天堂関連のプロジェクトに携わることで、業界内でも希少な経験を獲得できる点が大...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】 私の場合は、事務系総合職で話を聴いているため、そちらの説明を行う。基本的には、総務職、人事職、経理職等、ゲーム制作を効率的に行うための...続きを読む(全170文字)
【社員から聞いた】 任天堂の完全子会社であり、マリオシリーズや、スプラトゥーン、どうぶつの森シリーズなど、非常に有名なゲームのプログラム開発を請け負ってい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
三井グループなので手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業故に融通が利かない。独身寮や社宅はあるが施設は古く安心して暮らせ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
本社勤務者であれば結構幅広い福利厚生があったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しで、福利厚生が愛知県内で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社会保険や通勤手当、退職金制度など基本的な福利厚生は整っており、大手企業としての安心感があった。部署にもよるが、賞与や各種手当も一定水準で支...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度は素晴らしい。ただし東京勤務以外に限ります。東京勤務だとかなり遠くに借りる必要があるのできついと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内イベントはよく開催している方である。社宅制度等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員に還元されきっているかという点にお...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社宅はないが、転勤者には住宅補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合で転勤になっても住宅補助が何年かすると打ち切られる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりお金のかかる補助や支援はしたくないように見受けられる。
また、身だしなみ規定という、食品系でもないのに異常...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
最近は男性社員でも育児休暇や時短勤務をしている人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が以前はあったらしいが今は給料のベー...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
家賃補助が出る。資格取得の補助あり。勤務地によっては手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業したければ許可が必要。推奨はさ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リロクラブの利用可能
リゾートトラストとも契約
転勤者には住宅手当あり(10年間までは補助あり)
昼食補助あり
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社SRD |
|---|---|
| フリガナ | エスアールディー |
| 設立日 | 1979年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中郷俊彦 |
| 本社所在地 | 〒600-8216 京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町614番地 |
| URL | https://www.srd.co.jp/ |
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