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定時 8 h 制・みなし残業なしを公式に明記。退職金共済・カフェテリアプラン・リロクラブ加入など大手水準の制度を網羅しているが、住宅手当は無し。任天堂グル...続きを読む(全98文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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モノリスソフトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モノリスソフトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モノリスソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
モノリスソフトの 社員・元社員による会社の評価
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4.1
- 年収・評価
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- 福利厚生
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3.0
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
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4.1
- ワークライフ
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4.6
- 女性の働きやすさ
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5.0
- 入社後のギャップ
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モノリスソフトの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
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3.0
- 入社後のギャップ
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【良い点】
勉強会への参加は推奨してくれるので、CEDECとかは抽選じゃなく希望したら行けてるはずです
【気になること・改善したほうがいい点】
特別よそ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは抜群に良い。基本は残業は無しで定時で帰れる。みなし残業などはなくきっちりと残業代が支給される。スキルアップのための自習...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
インフルエンザはタダで受けられます。
コーヒーは自由に飲めます。
3年以上在籍で退職金が出ます。退職金制度があるのはこの会社では珍しいかと思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通の福利厚生かと思う。
他と違いウォーターサーバーなどは無いがコーヒーやお茶を無料で飲むことが出来る。
(水道水をぽっと出温め...続きを読む(全189文字)
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福利厚生は良くもなく悪くもないかと思います。在籍当時、住宅手当や食事補助はなかったですが、有休は望めば問題なく取れましたし当日体調不良で休んでも後からそ...続きを読む(全184文字)
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モノリスソフトの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
親会社の世界的なタイトルに関わりたいと思っていましたが、自分が思っている以上に親会社に頼られ、開発の中枢に関われるのがよかったです。
【気に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性でも役職登用される方が多い。また女性社員がゲーム業界にしては多く、女性も働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されます。とはいえ残業があることがほとんどなく定時で上がれるため、家庭がある人、子供がいるひとはとても働きやすいと思い...続きを読む(全241文字)
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『ゼノブレイド』シリーズなどを自社主導で開発しつつ、任天堂タイトルのサポートも行うハイブリッド体制。少数精鋭チームでも裁量が大きく、若手がマップレイアウト...続きを読む(全106文字)
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回答者：
平均は 730 万円台とゲーム中堅より高め。残業は 1 分単位で全額支給という口コミがあり、給与の透明度は高い。一方で昇格幅は緩やかで「長く勤めてじわじわ...続きを読む(全90文字)
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回答者：
「良い物をつくるには健全な環境が不可欠」という方針を掲げ、定時制や健康施策を強調。平均年齢 37 歳でベテラン比率も高く、落ち着いた職人気質の社風だと読み...続きを読む(全81文字)
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回答者：
女性比率 27.4％。産育休や時短も整備され、みなし残業が無い分、労働時間が読みやすいのはプラス。ただし開発現場は男性多数で、ロールモデル不足を感じやすい...続きを読む(全85文字)
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回答者：
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【良い点】
親会社の存在のおかげで安定しています
ゲーム市場もまだ安泰なのでこの傾向はしばらく続くでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
親会...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
転職前から大して就労時間を増やすことなく、年収が倍になった。
評価フロー自体はオープンさに欠ける古いやり方という見方もできるが、
どういう...続きを読む(全149文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
夜食の制度があった。あれは社としての制度ではなく誰かのポケットマネーだったかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚く、自分の名義で契約した物件であれば結構大きい額をもらうことができた。
勤続何年目からはもらえなくなる、といったこともないため...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないため、福利厚生を充実させてほしかったという願いがありましたが、残念ながら退職時までございません...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や退職金はありません。長期的な資産形成は望めないため、自ら対策しておく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
イベントが多いので好きな人は合いそうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎回同じ人しか参加しない。また食事やスポーツやボードゲ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
大手並みの福利厚生があり、満足感は高かったです
特にカフェテリアポイントが毎年それなりの額が付与されるため助かりました
企業型確定拠出年金の...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っている。おそらく抽選だったが、綺麗な社員寮もあった。勤務していた当時は家賃補助の場合は最大4万円ほどあり、実家住まいで...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
千葉の保養所が安く泊まれて快適でした。ただ、社内の人が必ず誰か知らいるので休まらないかもしれません。
17年前の話ですが。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
イベントは多かったしラウンジはかなり広かった、社内だけでなく、社外での大人数でのイベントもよくやっていたようだった。部活やサークルのような活...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
資格取得するたびに報奨金という形で一時金がもらえます。
難易度が高い資格の場合は、報奨金か高額になりモチベーションがあがりました。
【気にな...続きを読む(全126文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
モノリスソフトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社モノリスソフト |
|---|---|
| フリガナ | モノリスソフト |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 115人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉浦 博英 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5721-7181 |
| URL | https://www.monolithsoft.co.jp/ |
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