【元気なコミュニケーションが大事】【23卒】セリアの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.38983（非公開/男性）（2022/12/19公開）

辞退。最終面接の役員の態度がひどく、入社したいと感じなかった。

なし

承諾期間は2週間あった。時期の変更などはしなかったので、できるかどうかはわからない。人事は優しそうだったので多分延長などもできたと思う。

やはり小売業界のことなので、明るく元気にコミュニケーションが取れることが最も大事だと思う。あとは入社熱意。逆に言えばそれさえできれば、自己prや学生時代に力を入れたことなんかはあまり重視されていないと思う。というのも、1次面接でも2次面接でも、自己prや学生時代に力を入れたことは聞かれはするが深堀などはなかった。しかし、志望動機と店舗見学の話が全部の面接で聞かれたので、そちらの方が大事だと感じた。

しっかりと店舗見学などをして、わかりやすく志望していることが伝えられるかどうかだと思う。自己prや学生時代に力を入れたことなどは聞かれても深堀などはなく、それよりも志望動機と店舗見学の感想ばかり聞かれたのでそっちの方が大事だと思う。

2次面接は、企業のことをよく知っておかないと、簡単に落ちると思われる。例えば、説明会などで聞いたことが無かったセリアの経営理念を聞かれた。その際は調べていたので答えられた。
また、これは体感だが、男性社員が本当に少ないと感じた。先輩社員交流会では、人事含め13人ほどいたが、男は自分一人だった。

内定後は、交流会などの催し物があり、囲い込みの意図があったと思う。