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株式会社ITAGE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ITAGEの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ITAGEの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ITAGEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ITAGEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ITAGEの 学生による会社の評価

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社風・文化
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ITAGEの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ITAGEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年6月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制や食事の時間、有給取得など、自由度は高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧な説明がない。コミュニ...続きを読む(全243文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年8月30日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 10年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
友達からの誘いで入社、直ぐに受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年新人が10数名入社するらしいが、それ以上の退職者...続きを読む(全210文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国から入社しましたが、残業代がきちんと出るのがいいところだと思います。あと受託手当てなどもでるので、派遣会社の中ではブラックではないと思います。福利厚...続きを読む(全155文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ITAGEを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年1月10日
回答者:

【良い点】
チャレンジ制度があり、自分がチャレンジしたいことに積極的に取り組めるような環境を用意しています。上長に相談すれば話を進めてもらえます。成長を望...
続きを読む(全178文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年9月28日
回答者:

【良い点】
コツコツものを作るのが好きな方には向いている仕事内容です
【気になること・改善したほうがいい点】
手戻りが多いので、急かされて仕事をするイメー...
続きを読む(全113文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月1日
回答者:

【良い点】
とにかく皆さん人柄が良くパワハラなども存在しない
明るい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がかなり増えてしまいワークラ...
続きを読む(全89文字)

回答者:

【良い点】
人事考課シートなどを用いて評価される。福利厚生はしっかりしており、産休育休制度は取得している方もいる。時短などもありますが、部署によっては時短...
続きを読む(全182文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年10月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、子供を育てながらは難しいと思う。チームの支えがあるならできそうではあるため、上司に相談次第になる。女性社員は...
続きを読む(全95文字)

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ITAGEの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ITAGEの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は良かった。
毎年の昇給もそれなりにあり、大きな不満は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく昇給するには昇格が必須。...続きを読む(全268文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が全員の名前を覚えていてくれる。
年に1-2度しか会わないのに名前を呼んでくれるのは非常に嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件次第。
自分の案件はとても満足する環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり案件次第。
案件ガチャ、上長ガチャの雰囲気...続きを読む(全80文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の仕組みは整っている。
特に不満はなかった。
疑問点などにも直ぐに回答してくれるため満足度は高い。続きを読む(全58文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。同じ案件でも人によって給与が違い、それに不満があって転職した。営業担当に見る目がなく、正当に評価...続きを読む(全90文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって残業時間が多く、サブロク協定はあるが、それを超えないように調整するのもこちらの仕事なので、客先と自社...続きを読む(全89文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は一応あるが、項目が少なく、受験料が高い言語系の資格は手当対象に含まれていない点が不満だった。続きを読む(全71文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから特別な点は無いが、男性社員が育児休暇を取ったことについて上のヒトが文句を言っていたため、その点は時代遅...続きを読む(全92文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1つの案件にずっと常駐させられるため、例えばテスターの案件に配属されると、その後ずっと開発経験が出来ないため、エ...続きを読む(全134文字)

株式会社ITAGEの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件の配属先は運で決まるため、その運が良ければ成長出来る案件に行けるが、運が悪いとずっと保守やテスターをやらされ...続きを読む(全103文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ネクソンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外と給与も高い、業界の水準では高い方。社内イベントも多く皆んな仲良くしてる印象を受ける。良い点としてはそれくらい。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

NCD株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特にない。想定通りだった。
離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)

プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)

株式会社ネグジット総研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり外注先の業務ではなく、自社開発という点に魅力を感じた。
面接でかなり細かい点まですり合わせをしたので、ギャップはそんなになかった。
【...続きを読む(全201文字)

ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの拠点があるが、想像以上にカオスなセンターもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメントがしっかりされていないセ...続きを読む(全84文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1978年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は世界的に見てナンバー2の会社であった
社員研修が非常に充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
外部との接触をもっと多くすること続きを読む(全79文字)

株式会社DTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと入社時研修は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの代はコロナ禍で入社したため、最初の1ヶ月は教本を読み、...続きを読む(全299文字)

アースインターシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時、社長や役員との距離が近く上下関係の面倒な所はあまりないのだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社出社時に社長室に挨...続きを読む(全93文字)

株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が良いのではないかと感じてる。
名前が知れている会社なので信頼感はあると思われる。給与は良い方ではないかと。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

株式会社イルグルムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接だけではなく、気軽に複数の社員との面談を組んでもらい、人柄の良さや強みのあるビジネスがあると体感して入社した。
【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)

ITAGEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ITAGE
フリガナ アイテージ
設立日 2005年12月
資本金 3000万円
従業員数 119人
代表者 坂梨幸典
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号
電話番号 052-269-3101
URL https://itage.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575467

ITAGEの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。