椿本チエインの機械・機構設計、金型設計（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
係長クラスになれば800万程度になる。
ここには真面目に働けばほぼ誰でも到達できる。
課長になると1,000万くらいになる。
若いうちは少ない...続きを読む(全166文字)

【良い点】
人柄はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に仕事があつまる。
業務の分担が部門間でできておらず、基本的にすべて技術の仕事、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
金曜日は定時退院日。なので残業しても比較的、他の平日よりかは金曜日はいつもり早く帰る
【気になること・改善したほうがいい点】
開発側は残業が非...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与水準は一般上場企業と同程度。
自動車部品部門は役職がつく前は36協定内で残業がつけれるため、年収は高めと考える。
評価については上司次第で...続きを読む(全199文字)

【良い点】
希望している業務に従事させてくれる。いろんな分野に渡って事業を展開しているため、興味を持つ仕事が見つかれば、やらせてくれる。また、基礎的な教育...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自動車部品事業部の技術部に関して言えば、残業代は45時間までは普通に出ます。
申請すれば最大70時間までは出してもらえます。
ただし、他の事業...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給が取りやすく、仕事は自分の裁量で実施できるのでプライベートの予定を立てやすい。長期連休は前後に有給休暇をほとんどの人が取るので、旅行やなど...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良い点は特に無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は手薄だと思われます。
埼玉工場に配属された場合、社員寮に入れる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
会社全体の雰囲気は良い方だと思います。
困っている人がいれば周りの人間がフォローしてくれる
様な風潮があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)

【良い点】
人目を気にしなければワークライフバランスは取れるため、強く意思を持つことが重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の配属先は、京...続きを読む(全190文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事が趣味の人が多いです。そのため凝ったものを作るのはかなり得意で、技術力は間違いなく高いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事業所間を異動した人にのみ住宅補助等がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当、住宅手当等が一切ないところ。
新入社員には住宅...続きを読む(全216文字)

【良い点】
社員の大多数が男性のため、女性社員には甘いところがある。そのため女性社員にとっては働きやすい環境であると思う。子供が生まれても育児休暇後に復帰...続きを読む(全158文字)

技術職は役職が一つ上がると裁量労働制になることが多いため、みなし残業（役職に応じた手当が定額で支払われる）となり残業手当は基本付かなくなる。（つまり定時で...続きを読む(全146文字)

マテハン設計は基本的に負荷が高く、上司も多くの仕事を抱えている印象。やりがいを感じる以前に徒労感がつきまとう。様々な方法で業務の効率化を試みているものの、...続きを読む(全161文字)

事業部ごと、職場ごとに雰囲気が異なる印象。上司も個性的で機嫌で仕事をしている人が多い。マテハン事業部の設計は大半がサービス残業を当たり前に行っている。自動...続きを読む(全155文字)

事業部や所属部署によって忙しいところとそうでないところの差がかなりあります。
リーマンショック後に人員が減ったことから少ない人数で業務をこなさなくてはな...続きを読む(全237文字)

年功序列で比較的安定して昇給します。一ヶ月で残業が30時間前後なのでプライベートの時間も確保できていたと思います。評価制度は、ありましたが体裁を整える程度...続きを読む(全159文字)

給与はふつう。上場企業にしては少ないのでは。
キャリアパスなど、あまり明確なものは示されていないと思います。
評価制度に関しても、明確な基準がありませ...続きを読む(全177文字)

仕事内容はやりがいがあり、自分には合ってて楽しかった。
辞めたのは通勤時間が少し長かったので、数年経つとキツくなったため。
出世争いというか、派閥?と...続きを読む(全187文字)