大和ランテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
土木工事事業については他の企業よりも高い水準となっている。
また、福利厚生が充実しているため、うまく活用すれば給与額面以上の経済的メリットが...続きを読む(全163文字)

【良い点】
昨年から経営体制が大きく変わり、事業内容/基幹システム/求められるスキル人財などのあらゆる面で過渡期にある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
配属される部署にもよると思いますが、事務員だったので残業も少なくワークライフバランスは整っていたと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ１点。配属される部署によると思うのですが、求人では土日祝休みの記載でしたが、稀...続きを読む(全126文字)

良い意味でも悪い意味でも堅実な方針。
新しい事はしないイメージ。現状維持で満足している印象。続きを読む(全46文字)

大手グループ会社なので、間違いなく基盤が安定している。続きを読む(全27文字)

大和ハウスグループのグループ会社なので
理解出来るが個人的には年功序列感が強過ぎる。仕事が出来る若手でもボーナスの査定では支店で一位を取る事が出来ない。続きを読む(全76文字)

5年ほど前から残業には凄くうるさくなったが、各支店の上司次第にもよる。適当に管理して残業し放題の時もあれば、絶対に月40時間を超えないように調整してくれ...続きを読む(全133文字)

私自身は工事課の自社施工班に所属していた為、肉体労働に近いものがあったが個人的には充実していた。ただ同職の職人さんと比べると、やはり固定給なので、頑張っ...続きを読む(全109文字)

大和ハウスグループ同様、福利厚生は一流大手となんら遜色はない。続きを読む(全31文字)

【良い点】
研修は覚えることが多いが、丁寧に教えてもらえる。
独り立ちしても、その後もしっかりフォローはしてもらえるので安心して仕事に取り組める。続きを読む(全73文字)

【良い点】
KPI、KGIが明確なため、評価されるために何を行えばよいかが明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が一つしかないので、社内で...続きを読む(全133文字)

【良い点】
教育体制は整っていた。OJTが体系化されている環境だった。資格取得制度もあり、積極的にとらせていた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
キャリア開発として外部講師によるマネージャー研修に参加した。大学卒業後の新入社員研修以来の研修だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自社の子会社で行われるJava等の授業をオンラインで受講可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修で自動車業界等の動向を教え込...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業力というか、胆力がついたと思います。地道にマンパワーで成約を勝ち取っていく仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分で聞いて覚えていくって感じ。マニュアルはあるが、昔からあるもので、繰り返し見て覚えてやる人には向いている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
無理にマネージャーになるようなステップアップではなく、どのような働き方がよいのかなどを考えながらキャリアを積むことができる。
パーソルグルー...続きを読む(全231文字)

【良い点】
初めはメンター、チューターという制度で教育の先輩がつきます。
わからないところなど聞きやすくていいと思います。

また、資格支援してくれると...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても評価されにくいと感じました。口では褒めてくれるけど実際給料が上がる訳でもなく役職が上がる訳でも...続きを読む(全80文字)