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株式会社ヤマハコーポレートサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマハコーポレートサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマハコーポレートサービスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマハコーポレートサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマハコーポレートサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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ヤマハコーポレートサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマハコーポレートサービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場で感じた改善点等を派遣会社に伝えても、あまり対応してくれません。
派遣先側に9:1の割合で傾いていて、中立な立場でない状況です。
派遣会社との面...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマハコーポレートサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年6月24日
回答者:

【良い点】
フレックスや有給休暇は自由に取得可能。産休や育休も世の中の一般的な企業と同等。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
一部では土...
続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年3月19日
回答者:

【良い点】
在宅勤務やフレックス勤務が許容されており、働きやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはものづくりの会社であり...
続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年9月22日
回答者:

【良い点】
中国電力ベースの福利厚生なので、かなり充実し...
続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2018年1月24日
回答者:

【良い点】
音楽教室の受付をしていました。音楽を愛する生徒さんが心地よくお過ごしになれるよう、音楽を愛するスタッフが勤しんでいました。
練習室から漏れる生...
続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年9月16日
回答者:

【良い点】
岳南排水路清掃が年に一度あり、その期間は約一週間程度休みとなります。
他社の工場だとその代わりお盆が出勤である事が多いですがこちらの会社はお盆...
続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ヤマハコーポレートサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ヤマハグループ全体を支えていることに大きなやりがいを感じると話していた。一方で、ルーチンワークや事務手続きも多いため、刺激を求める人には向いていない可能性...続きを読む(全81文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ヤマハ本体と比べるとやや低めにはなるが、安定性はある。続きを読む(全27文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

食堂が美味しいそうだ。親会社と同等の福利厚生を享受できるのが大きなメリットだ。遠方出身者には在宅補助もあるのが嬉しい。続きを読む(全59文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

残業時間が短い。定時で帰りやすい文化がある。有給取得率も8割と高く、休みを取得しやすい。ヤマハグループの制度に順次、在宅勤務やフレックタイム制度も充実している。続きを読む(全80文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

音や音楽を愛する文化がある。穏やかで誠実な人が多い。チームで円滑に業務を回しましょうといった雰囲気だ。続きを読む(全51文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ヤマハグループ全体の経理財務業務に携わることができる続きを読む(全26文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ヤマハグループという健全な経営基盤があるため安定性あり続きを読む(全27文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ヤマハグループに属するのでそれなりにはもらえる続きを読む(全23文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ヤマハグループに属するのでかなり良く、年間休日も120日以上あるのでかなり良い続きを読む(全39文字)

株式会社ヤマハコーポレートサービスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

人当たりの良い社員の方が多い社風とのこと続きを読む(全20文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社キタムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 店長・店長候補 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもが好きで、子どもに関わる仕事に就きたいと考えたため。記念写真は幸せなタイミングで来る人がほとんどだから、嫌なお客さんや過度なクレームの...続きを読む(全255文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドバンテッジリスクマネジメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温厚で優しく競争を好まない人が多いので、人は良いと思います。また、採用当時は残業が少なく、月10時間程度と聞いており、実際にそうだったのでと...続きを読む(全270文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多く給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないわりに基本給が低く、大学院卒でも給金は月に30万程度(各種手当を...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社WDIの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以外とグローバル
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業界でさまざまな経験を積めることや、店舗運営を通して成長できる環境に魅力を感じ...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ライトワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用人事の腕が良いのか、ここ数年入社した社員で人間関係に問題をきたすようなことはなかったと思う。
社員間ではお互いを支え合うような社風だった...続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セレブリックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん裁量をもって働けると思っていたが、小売店での勤務がずーっと続くので、言われたことを聞いてそれをやる。みたいな感じがついてる人にはいい...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ソニー希望・光株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特例子会社の為、配慮が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にみんな優しい為、働きやすい一方、ぬるま湯に浸かっている感...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社コンフォートジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職として入社したので内勤をイメージしていたが、入社直前に販売員を必ずやると事前条件と異なる話があったので、採...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社パソナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性中心の職場であると先輩から聞かされていたが、説明会などのタイミングで多くの男性が活躍していると動画で説明を受けた。 代表会長?の武勇伝の...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイアールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォローのためなのか割と頻繁に困っていないかとヒアリングがあった。そのため何とか続けられたのではと思えて感謝している。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマハコーポレートサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマハコーポレートサービス
フリガナ ヤマハコーポレートサービス
設立日 1997年10月
資本金 1000万円
従業員数 573人
売上高 75億円
決算月 3月
代表者 石部卓
本社所在地 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町10番1号
電話番号 053-460-5311
URL https://www.yamaha-cs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1400517

ヤマハコーポレートサービスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。