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株式会社ワン・ダイニング

  • 3.1
  • 口コミ投稿数(114件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評価

年収、評価制度に関する口コミ一覧

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株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年12月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 店長・店長候補
  • 社員クラス

【良い点】やる気があればすぐに年収を上げる事は可能でしょう。本社で研修もしてるので自分自身のスキルアップは望めます。【気になること・改善したほうがいい点】...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年9月30日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

【良い点】頼もしい人材が沢山いて色々なことをおしえてくれる。アルバイトが殆どで若い子たちにもまれながらたのしく働くことができる。給料は新卒のたかではとても...

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年収、評価制度

投稿日:2016年7月22日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 非正社員

【良い点】月給が高いというところが良いところです。週休が2日とれるのは他の飲食店と違って良いところだと感じています。人が良いというのも良いところです。【気...

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年収、評価制度

投稿日:2016年2月21日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 店長・店長候補
  • 課長クラス

【良い点】早い年齢から店長になれば年齢の中での年収は高い。残業代もでるので、職場の不満もなくなってきました。配属店舗によって、サービス残業などある場合があ...

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年収、評価制度

投稿日:2015年12月3日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

新入社員として入社すると、1ヶ月に1度本社にて新人研修を行います。その際には、教育担当の方が親身になって現場での悩みを聞いてくれたり、共に働く同期がときに...

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年収、評価制度

投稿日:2015年5月31日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 店長・店長候補
  • 主任クラス

評価は一年間に二回行われ、店舗のスタッフは店長、店長はブロック長が評価します。店舗スタッフは仕事に対する取り組み姿勢が判断基準になるので、店長との関係が良...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2015年4月7日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 非正社員

時給は良いものの、その代わりに会社がアルバイトに求めるものも高かった印象があります。例えば、マニュアルもきっちりと決まっていて、そのマニュアルを覚えるのは...

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年収、評価制度

投稿日:2015年4月4日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

最初の給料はそこそこ高いと思います。新卒、高卒の差はあまりなく初任給は同業他社に比べある程度あります。しかし、実力社会なので定期的に行われるカット検定なの...

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年収、評価制度

投稿日:2015年3月13日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

給料は飲食店にしては、いい方だと思います!福利厚生もしっかりしてて働きやすい!でも土日は絶対休みはとれないあと労働時間もへいきん10時間は働かないといけな...

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年収、評価制度

投稿日:2015年2月5日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 調理・料理長
  • 非正社員

当時はアルバイトでしたが、非常に時給に関しては満足していました。
やはり、ホールとキッチンを両方携われるようになると評価も高く、すぐに給料は上がるかと思い...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年9月12日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

給与は多い方です。
最初の月は少し減らされますが
二ヶ月目からは普通の社員と同じぐらいはいただけます。
ただ一年働いてそのまま役職がつかなければ給与はあが...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年7月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

ボーナスに関しては基本給の倍数になるので、夏冬ともに30万に届きません。(これは年月がたてば上がって行きますが)昇給制度は年に一回で、こちらの評価はしっか...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年7月18日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • その他の教育関連職
  • 社員クラス

業績状態に関わらず、ほぼ、安定した給与をもらうことができる。成果主義ではあるが、業績数値のみではなく、プロセスへの評価をきっちり行ってくれ、安心できる。
...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年6月12日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

飲食業を何社か働いて来ましたがこの会社が1番給与面ではよかったと思います。
昇進に関してはやる気と行動で見ていてもらえている感じです。
飲食業界なので他の...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年5月31日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 7年前
  • その他営業関連職
  • 非正社員

非正規雇用でも、スキルによって正当に評価してくれます。
キャリアパス要件が明確に提示されていて、評価の自己採点がしやすく、また上司の評価も明示してくれます...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年4月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 店長・店長候補
  • 社員クラス

給与と賞与に関しては、まだ入社して一月もたっていないので解らないが、そんなに多くないと思う。
昔は仕事が出来る人から上の役職に行くことが出来る様になってい...

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2012年9月10日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 8年前
  • 販売・接客・ホールサービス
  • 社員クラス

すべてに置いて満足していません。土日も働くため、全く自分の時間が取れません。
激務です。ひとついい所は、アルバイトの若い子と付き合えたり、遊んだり出来るこ...

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