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株式会社NTTデータ四国(旧:株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ四国の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社NTTデータ四国の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ四国の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ四国で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ四国の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NTTデータ四国の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

NTTデータ四国の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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NTTデータ四国の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTTデータ四国の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

30歳で550万円ほど。四国では十分暮らしていけるくらいはもらえる続きを読む(全33文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は時間外勤務をしないと少ないです。
賞与はまずまずです。
昇進昇給は本当に微々たるものです。
キャリアパスは5年後、10年後を検討し、作成しま...続きを読む(全184文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータ四国を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年11月18日
回答者:

【良い点】
若手のうちは4年目まで、2ヶ月に1回のペースで、研修があるため研修制度は整っている。
さらに資格の取得をしないと昇給、昇進の要項を満たさない...続きを読む(全120文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月21日
回答者:

【良い点】
税務の知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等が整備されておらず、長く在籍している人にやり方を聞くことが多い。...続きを読む(全121文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月12日
回答者:

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は学歴関係なく、現場仕事を数年〜もっと長い間経験していく。想像もしていなかった。
また...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月23日
回答者:

【良い点】
STNetは、業界標準に比べて安定した給与水準を提供しているとされています。特に、技術職や専門職の人材には競争力のある給与が支払われることが...続きを読む(全406文字)

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NTTデータ四国の 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

NTTデータから降ってくるものなど四国にいながら大きいプロジェクに参画することもできるため良いと思います。続きを読む(全53文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

NTTデータグループであるため住宅補助をはじめ福利厚生は整っていると思います。続きを読む(全39文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

基本的には部長などの管理職はNTTデータからの出向の人が担当している印象です。続きを読む(全39文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

SIerなので繁忙期はあるがしっかりサビ残などはない。続きを読む(全27文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度を利用して勤務されている方もいた。
自分のライフスタイルに合わせた勤務体系を選ぶことができるようである。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく、積極的に昇進試験など受けてることが可能なようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動などがほぼないため、同じ業...続きを読む(全170文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣スタッフとして業務に従事していたが、コンプライアンス意識が高いこともあり、裁量が小さく、できる業務が少ない。...続きを読む(全128文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループとして、完了しなければいけない研修があるためスキルアップや教育体制はしっかりとしていた。その際の旅費も会社から出るため、...続きを読む(全198文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう十年以上前でしかも派遣という状況での口コミです。派遣にとっては残業はほとんんどなく、その点では働きやすかったです。ただ女性用更衣室が倉庫...続きを読む(全186文字)

株式会社NTTデータ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働組合が強く、有給休暇が申請しやすく、申請すれば断られることは基本的にない。休みはカレンダー通りであるが、仕事が遅れていたりするとでなくて...続きを読む(全214文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社トマトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続年数が増えるにつれて、給与は上がる傾向にあります。また、賞与は年間2回、各回150%で安定して支給される点は魅力的です。
【気になること...続きを読む(全202文字)

ALH株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して1年足らずで昇格。
同年代の中ではかなり収入も高い(上がりやすい)。
即マネジャーに昇格する人も。
やる気があればあるほど評価してく...続きを読む(全173文字)

ユニシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給を見込めない。基本給が低く、諸々の手当をつけてそこそこの金額にしている。
ボーナスもひと月分に満たな...続きを読む(全84文字)

パーソナル情報システム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は以前よりも支給率があがっている気がする。社長が変わり、評価制度が一新された。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い...続きを読む(全83文字)

株式会社富士通北陸システムズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
サーバ設計・構築
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北陸の企業としては年収がいいほうだと思います。ただ、残業前提になっていたため残業なければそれほど年収はたかくありません。
【気になること・改...続きを読む(全151文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と配属先ガチャです。

人事考課では、
自己評価
→チーフ・マネージャー評価
 →部門長評価
  →経営層評...続きを読む(全122文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためどのように頑張れば給与が上がるのか不明。
そもそもの賃金が低いため上がり...続きを読む(全85文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
品質管理
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均して良い金額をいただいていると思う。特に不満はない。
課長職になったら1000万を超えるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

株式会社クロスパワーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価シートと、別の人の評価シートが配られる。正直に言って別の人の評価なんてよく知らないし、ここでその人のこ...続きを読む(全113文字)

株式会社アール・エムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はしっかりしてるのでめっちゃいいと思う。昇給に対してもしっかりと定められてるものがあるのでわかりやすい。お金を稼ぎたい人にはうってつ...続きを読む(全184文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータ四国の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ四国
フリガナ エヌティティデータシコク
設立日 1991年1月
資本金 1億円
従業員数 190人
決算月 3月
代表者 三木隆弘
本社所在地 〒790-0003 愛媛県松山市三番町4丁目9番地6
電話番号 089-947-6010
URL https://www.nttdata-shikoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1340757

NTTデータ四国の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。