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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データ四国のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データ四国の 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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エヌ・ティ・ティ・データ四国の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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エヌ・ティ・ティ・データ四国の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループとして、完了しなければいけない研修があるためスキルアップや教育体制はしっかりとしていた。その際の旅費も会社から出るため、気...続きを読む(全198文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・ティ・ティ・データ四国を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月18日
回答者:

【良い点】
一部の部署の環境はとても良く、相談しやすいと感じられる。若手も増えており話がしやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全386文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年1月31日
回答者:

【良い点】
基本的には富士通本体と同様の福利厚生が適用されるため、四国内の他企業と比べると充実しています。交通費全額支給で駐車場代も5000円の補助が出る...続きを読む(全210文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月9日
回答者:

【良い点】
人柄重視の採用が功をなしているのか、人間関係で嫌になるような社員が居ない。誰もが助け合い手を差し伸べられる人間であるように感じる。続きを読む(全71文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年4月19日
回答者:

【良い点】
・そんなにパワハラとかはない(営業の役員の怒鳴りはあるが)
・残業を分単位で付けれる。
・勤務時間中に外出しても咎められない。ただしコンビニと...続きを読む(全367文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年11月8日
回答者:

【良い点】
旅行シーズンが来るなら売り上げも上がりそうなので回復して給料も上がりそうですボーナスも出そうですが
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全197文字)

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エヌ・ティ・ティ・データ四国の 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度を利用して勤務されている方もいた。
自分のライフスタイルに合わせた勤務体系を選ぶことができるようである。
【気になること・改善し...続きを読む(全167文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく、積極的に昇進試験など受けてることが可能なようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動などがほぼないため、同じ業務...続きを読む(全170文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣スタッフとして業務に従事していたが、コンプライアンス意識が高いこともあり、裁量が小さく、できる業務が少ない。ま...続きを読む(全128文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう十年以上前でしかも派遣という状況での口コミです。派遣にとっては残業はほとんんどなく、その点では働きやすかったです。ただ女性用更衣室が倉庫か...続きを読む(全186文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働組合が強く、有給休暇が申請しやすく、申請すれば断られることは基本的にない。休みはカレンダー通りであるが、仕事が遅れていたりするとでなくては...続きを読む(全214文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
24年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産業・金融・公共とあったが、各部署で仕事の偏りが酷かったようだった。また、課内で横の繋がりがあまりなく、誰に何をきいていいかという点で大変お役所的で、的確...続きを読む(全159文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四国内で仕事をするために、入社をしたのですが、入社をしてみると四国に残るのはごく一部の社員であり、半数は東京を拠点に仕事をしていることが判明した。
また...続きを読む(全156文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスが取れていない企業である。
性格には取れている部署と取れていない部署でばらつきがある。
取れていない部署については、残業は定常化さ...続きを読む(全196文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は時間外勤務をしないと少ないです。
賞与はまずまずです。
昇進昇給は本当に微々たるものです。
キャリアパスは5年後、10年後を検討し、作成します...続きを読む(全184文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スマートテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業を取り扱っているので色々な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるが配属が決まると配属先の業務一つにな...続きを読む(全94文字)

株式会社NTTデータ北陸の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端の製品や技術を学べ、お客様へ提供できるため幅広い知識が習得できます。
教育体制も整っており、社内研修や資格取得制度もあるため学ぶ場は多い...続きを読む(全227文字)

ナビオコンピュータ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の研修で資格勉強に集中できるのはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の一貫で、1分間スピーチを8回ほど社長や本部...続きを読む(全130文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は充実していると思う。部署にもよるが資格取得のサポートもしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが予算の都合上...続きを読む(全116文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困ったことがあると人事と密な相談やキャリアについて上司と相談ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学んだことは現場で使わない...続きを読む(全85文字)

株式会社パクレゼルヴの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気を上司が認めたり成果を出せば特に拒絶されることもなくキャリアアップも可能。自分で考え勉強しスキルアップすれば給料に反映されることもある
...続きを読む(全119文字)

株式会社ゼロメディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応やりたいと言ったことはやらせてもらえる。
ただ継続してやらせてもらえるかというと、正直微妙。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全167文字)

合同会社イグニスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層がキャリアや個別のスキルに関しての理解度が著しく低いため、スキルアップをおこなえる環境や、教育体制などは全く...続きを読む(全177文字)

株式会社ジャパンコンピューターサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その当時は入社後、配属先が決まるまでの間、自社で運営しているパソコン教室で、エクセルやワ-ド、パワ-ポイントなどパソコンの基礎を受講していまし...続きを読む(全167文字)

ピー・シー・エー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから2カ月は本業務に入らず一カ月の基礎研修と実際に配属するチームへ合流し、実業務に寄り添った研修が受けれる点
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)

エヌ・ティ・ティ・データ四国の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国
フリガナ エヌティティデータシコク
設立日 1991年1月
資本金 1億円
従業員数 190人
決算月 3月
代表者 三木隆弘
本社所在地 〒790-0003 愛媛県松山市三番町4丁目9番地6
電話番号 089-947-6010
URL https://www.nttdata-shikoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1340757

エヌ・ティ・ティ・データ四国の 選考対策

  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国のインターン
  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国のインターン体験記一覧
  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国のインターンのエントリーシート
  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国のインターンの面接
  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評価
  • 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ四国の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。