回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはここ数年連続で7カ月前後を維持しています。
現在の会社の取り組み状況から言えば、今後も7カ月前後をキープしていけると思います。
福...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
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住友電設株式会社
住友電設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に住友電設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
ボーナスはここ数年連続で7カ月前後を維持しています。
現在の会社の取り組み状況から言えば、今後も7カ月前後をキープしていけると思います。
福...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
一般社員であれば労働組合もしっかりあるので、ボーナスの額も一律にしっかりと出る。
業績がよければ配分してくれるし、悪くても最低限は保証されえ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、業績不振となった時はボーナスが無くなりました。
給与の低さが経済雑誌の記事になったこともあります。
また...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
住友系の企業ということもあり社会的信用があり、また大規模プロジェクトに参加できる。プロジェクトは主にゼネコンから発注で、たまに工場からの仕事...続きを読む(全211文字)
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週休2日で残業40時間程で400万程度でした。繁忙期になると、80時間ほどの残業になります。しかしながら、40時間までしか出ないので、そこまで年収は良い...続きを読む(全97文字)
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良くも悪くも年功序列の一般的な評価制度でした。同クラスの職級内で割り振るだけなので、給与に大きな差は出ません。差が小さいながら、売上げ高など事業部門の力...続きを読む(全110文字)
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【良い点】給料は業界の平均以上もらえると思う。有給休暇は部署によるが、比較的取得しやすい。
【気になること・改善した方がいい点】
サブコンなので致し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】給料、賞与は比較的良い部類だと思います。会社の業績にもよりますが入社2、3年目で500万を越えます。
会社の安定性、体質も同業他社と比べると...続きを読む(全430文字)
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評価制度は整っています。待遇は近年、建築設備業界の景気が良いことから改善している傾向です。賞与も一年目からもらえますし、働き甲斐のある会社だと思います。...続きを読む(全153文字)
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どんな時にあなたの努力が評価されたのかは、仕事に成功をおさめれたときです。なかなか仕事内容は難しかったですけど、それをのりこえて成功をおさめたときにはボ...続きを読む(全153文字)
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基本給は他社に比べて激安。
その分、土日も祝日も夜間も自分の時間も命を削って働いてやっと人並みの生活を手に入れることができる。評価制度?そんなもんない...続きを読む(全172文字)
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女性の配属人数がおかしい部署がある。(暇な部署・忙しい部署の差がある)
同じ事務職採用だとしても配属部署によって、求められるスキルが全然違う。
【給与...続きを読む(全320文字)
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手当は出張の際にはしっかりでますので海外に行けば手当だけで食っていけると思い満足しており賞与についても業績の為に高額
研修関係がしっかりしており毎月電...続きを読む(全155文字)
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東部情報ネットワーク部に在籍していたのですが、明確なルールや評価基準がなく、また組織としての統率も取れていなかったため、仕事ができる人のところへは仕事が...続きを読む(全299文字)
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一般的な会社よりは多いといった状態。
40時間までしか残業代が出ない。
現場と会社での仕事量に差がありすぎる。
昇給については何年かに一度職級が上...続きを読む(全151文字)
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年収は高くない。年功序列なので年収があがるのは30代後半からになる。
バブル世代が40歳前後にかたまってるので、その方たちが平均年収を引き上げてる。
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【良い点】
女性社員の活躍を推奨しているイメージで実際に活躍されている方もいらっしゃったと思います。男性社員が多いからなのか派遣社員含めて女性は大切にさ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出ている方は多忙を極めている印象でした。働き方改革で勤務時間はかなり改善されているようですが、まだまだ仕事...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ライン長クラスは優秀な方が多い印象でした。その他の社員の方も比較的に優秀な方が多く業務は効率良く行える環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率も比較的良いと思います。業務との兼ね合いはあるものの休暇をとりたいときに取れる環境です。所属する部門で多少雰囲気は異なるかも...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員を大切にする文化があり、体調不良で休んでも咎められることはありません。無理をさせない環境づくりが徹底されており、安心して働ける職場で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
中間管理職に良い人柄を持つ人が抜擢されているイメージがある。下の立場としてはありがたいが、その人達が上下の板挟みに遭っているケースをしばしば...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、自分がこれまで何をしてきたのかという歴史を学ぶことが多く、業務のことについては何も教えてくれないこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
保健師だけど正社員の人は在宅勤務がある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は住宅補助などがあり、とても待遇はいいと思うが正社員に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事務仕事に関して学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
効率化をできていないところが多い。自社健保がないため、不自由なこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一応研修があるが、れきしを学ぶことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しコミュニケーションの取り方を変えてほしい。曖昧な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は、建築関係ということもあり、同年代と比べると高かった。
評議は、上長判断のため気に入られてる人は高い傾向にある続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本給は低いものの若いうちから責任ある業務を任せていただき、それに見合う高い待遇をいただいていた点には感謝しています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
完全実力主義による評価の為、わかりやすい評価基準になってます。
行動目標に対する達成率を毎月報告します。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年収水準は業界内では標準〜やや良い印象です。案件内容や個人の経験・スキルに応じて年収が決まるため、これまでの実務経験がある方や即戦力として評...続きを読む(全547文字)
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【良い点】
自分の頑張りが昇給や賞与に反映される点。20年以上の社歴の先輩社員もたくさんいるため、定年まで働ける環境なのだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業、設計はかなり優遇される一方で、事務社員の扱いは良くなかった。
事務社員の昇給はある程度進むと上限があり、一定となってしまう。総合職で入...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
高卒で入ったのですがやはり他の同年代の人と比べるとお金は沢山貰えてる感覚です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に給料が見合...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は同世代と比較すると良いほうだと感じますが、残業時間を含めて時給換算すると割高とは言えません。基本給と手当で構成されており、昇給は年1回...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年収は業界平均と比べて大きな差はなく、基本給と賞与のバランスも安定している。評価制度は半期ごとに目標設定があり、成果や取り組み姿勢が比較的公...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
すぐに実践的な仕事につける実力がある方しかいないので、質問をした際的確な意見が聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から年収...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 住友電設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンセツ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 64億4043万円 |
| 従業員数 | 3,841人 |
| 売上高 | 2036億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷 信 |
| 本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座2丁目1番4号 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 06-6537-3400 |
| URL | https://www.sem.co.jp/ |
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