京都銀行の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
上司に恵まれることや業績の良い店、本部所属であれば一定の評価は得られるため、能力が無くてもボーナス、ベースは他の部署より高い。人事部や上司の思...続きを読む(全515文字)

【良い点】
営業店と違い本部はただひたすら我かんせずで、業務に集中している。他の業務に関わることも少なく、ただひたすらパソコンに向かい、円滑なコミュニケー...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
パートタイマーは時には行員と同じことを求められ、時には行員ではないのだからと隔てられ、いいよ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
３０歳以上は完全に能力に沿った評価であり、年次と職位がひっくり返ることも多々あり、それなりに公正な評価はなされている。ただし、一度ミスがあると...続きを読む(全216文字)

【良い点】
圧倒的な過去の有価証券投資の含み益があり、またその投資からの配当収入もあり、本業以外ではあるが一定の収益は確保できている。
【気になること・改...続きを読む(全209文字)

【良い点】
サービス残業はほぼなくなり、７時前には退社できる。フレックス制等を取り入れたり、制度で年間１０日は休暇を取らせるようにしており、以前に比べれば...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の方針については、都度支店長から周知されるものの支店によってスピーディーさにかけたり、徹底していない場合が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
資格試験に対しては、業務上必要なものや自分自身で能力向上のために積極的に受験するようなプログラムが用意されているので、それに沿った資格取得がで...続きを読む(全164文字)

【良い点】
プライベートと仕事はきっちりと分けられる。残業に対しても、ノー残業デーもきっちりとされているし、上司とのいわゆる付き合い残業もない。支店によっ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
産休制度など。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるのに上司には伝えづらい。また昭和以前の考えてが根付いており、女性行員やパ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
京都銀行のネームバリューのみ。徹底した秘密主義のため、情報が少ない中で、自身で業務を遂行しなければならない。人材が極端に富んでいる。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭のことを考えパート勤務をしているものの行員の休暇優先のため、家庭や子の学校行事を犠牲にしている状況がよくある。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
インターネットによるeラーニングの教材が充実している。
パートは採用時と年1回のコンプライアンス研修がある。近年は集合研修ではなくTV会議を利...続きを読む(全183文字)

【良い点】
パートでも有休がある
【気になること・改善したほうがいい点】
支店や上席よるのかもしれませんが
近年行員の有休消化のためふれあい休暇制度が始ま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
専門部署が人材育成を担当しており、研修は年次、階層別にカリキュラムが体系化されており、OJTとの組み合わせで真面目にやれば、銀行員としての素養...続きを読む(全194文字)

【良い点】
地元上場企業の優良取引先の株を豊富に保有しており、含み益や配当収入がふんだんにあるのは地銀の他行にない強みであり、今すぐに会社がなくなるリスク...続きを読む(全193文字)

【良い点】
よほどのイベントがない限り、土日休日は暦通りに休めるため、プライベートの計画は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間で連続...続きを読む(全205文字)

【良い点】
店はきれいで更衣室も広く空調もいきとどいています。
おおむね交通の便がいいところにあり、車通勤は原則認められていません。
機械も次々新しいのが...続きを読む(全220文字)

【良い点】
安定している。転居を伴う転勤が無い。給料は仕事量が少ない割りに高く、離職率は極めて低く、パワーハラスメントも全くない等の良いことはたくさんある...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時、退勤時は店内を練り歩き一人一人に挨拶する習慣があり面倒。1日有給を取った後などは「お休みを頂きありがとうご...続きを読む(全200文字)

【良い点】
収益意識の高さ。上から下までこれからの銀行経営をどうしていくべきか、何が強みで何が弱みかを理解している。生き残るための変化についても柔軟に対応...続きを読む(全188文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
これは他行もそうだと思いますが、社員同士の預金額が全てわかる事。支店ごとで成績に追われる毎日があ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
評価制度がなく時給が高い。定時に帰りやすい。休みや早退など、希望を聞いて貰える。飲み会など、強要されない。職場の人は、常識があり基本的に良い人...続きを読む(全264文字)

【良い点】
現在は産休・育休も取得しやすくなり、女性の中間管理職も多くなりました。　支店の数も増え、活躍の場も多くなったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やりがいあれば挑戦させてもらえる職場で評価も概ね妥当にしてもらえている気がします。休暇も比較的自由に取れて、特に女性は働きやすい職場と思います...続きを読む(全184文字)