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加和太建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加和太建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

加和太建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は285〜570万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加和太建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加和太建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加和太建設の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

加和太建設の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

加和太建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

加和太建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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加和太建設の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

加和太建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度改定があり、多くの社員においては年収がアップした。他社と比べても年齢にしては多い給与水準であったと感じている。実力主義でしっかり努力を続...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今年度から、新しい人事制度になり、ほぼすべての社員の年収が十数%アップしました。
    新しいことにチャレンジし続けている会社なので、楽はできませ...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    加和太建設を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月2日
    回答者:

    【良い点】
    女性管理職も多々いらっしゃあったので、高レベルだと思う。
    周囲を見ていても女性だからといったシーンは全くなかった。
    【気になること・改善したほ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月4日
    回答者:

    【良い点】
    男性は寮、女性は借り上げ社宅がある。寮は駅から歩いて行けるため遠出するのに車は必須ではない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性で完...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年2月22日
    回答者:

    【良い点】
    不動産事業については競合社と比較してかなり特徴のあるビジネスをしている。財務が強いことから不動産の取得ができており、息の長い開発ができる。
    県...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年8月4日
    回答者:

    【良い点】
    戸建住宅の設計において、ハウスメーカーとは違い自由でデザイン性の高い設計ができると感じた。また、働き方においてもアトリエ事務所より残業が少なく...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    産休や育休制度が活用されている。
    最近...
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    加和太建設の 他のカテゴリの口コミ

    加和太建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    施工部に関しては配属された現場によってプライベート時間の確保は左右されます。明らかに人手不足の現場や一人現場等は...続きを読む(全234文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    携帯代支給(会社が指定したプランで契約の為7GB、家族分の契約も可)、社用携帯支給、社有車支給、ガソリンカード支給、資格に合格すれば受験費用...続きを読む(全177文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20代の社員が多いのもあり、比較的風通しのよい会社。上下関係も緩くはないが厳しくもない躊躇なくに相談ができる環境。管理職や社長とも意見交換で...続きを読む(全180文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年10月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建設会社でありながら、多岐に渡る事業を行っているので色々なことにチャレンジできる環境がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意味の分...続きを読む(全185文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の平均年齢が若いことや、異業種からの転職者も多いため、中途入社でも会社に溶け込みやすい環境だったのは予想外。考え方もフレッシュで前向きな...続きを読む(全336文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を消化しやすい環境である(若手は)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司などに有給を取れと指示が出るが、如何せん指示した本人は休...続きを読む(全196文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すごく建設会社らしからぬ事業を運営していたりととても魅力的に思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    すごく活気があり全体が仲の良い会...続きを読む(全177文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な現場が経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の育成に手が回っていないのか。面倒が見れない機会が多い。
    みな会社とし...続きを読む(全207文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年7月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内に働き方改革の検討委員会などが設けられており、積極的に時代に融合していこうという努力は見て取ることができます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年7月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途で入社した人は志が高く、しかもだいたい最終面接で社長に持ち上げられたまま入って...続きを読む(全219文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社東配工の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与面は決して低いわけではなく、賞与も安定して出てる。
    作業員の減少傾向もあり配電工事の需要自体は相対的に高まっていることから賞与が安定的に...続きを読む(全177文字)

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    株式会社中電工の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 設備工事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    やってもやらなくても給料はそこそこもらえる
    級職によって貰える額は変わるが
    大差はないし年齢で勝手に上がる部分もあるため
    やらない人にとって...続きを読む(全186文字)

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    北海道パワーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    北海道内企業のなかでは、高水準であるとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で上がっていくことや、部署によって上がりづら...続きを読む(全108文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月給が額面30もらえる為、新卒で手取り25万は高い方だと思う。
    他の友人たちに聞いても高い方だと言われる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全243文字)

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    住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社から二年間は研修期間のため売上や施工実績に関係なく賞与額や給料が一定額貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に言うと頑...続きを読む(全84文字)

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    株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はそこそこ。
    年齢に応じてある程度上がっていく。
    評価制度が代わり成果主義になったと言っているものの、実態はまだ年功序列色が強い。
    ボー...続きを読む(全194文字)

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    ミサワリフォーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    基本年収550万、賞与年2回(営業成績によって報奨がかわる)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本年収が低いこともあるが受け持つエリ...続きを読む(全92文字)

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    JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はとても良いほうだと思います。働いたら働いた分はしっかり返ってきます。
    当たり前だが残業分で年収が増えているということです。
    【気になる...続きを読む(全145文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与の仕組みが非常に明確で、将来的にどの年齢・どのタイミングでどれくらいの給与になるのかが、事前にきちんと把握できる点は大きな魅力でした。会...続きを読む(全493文字)

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      実際の働き方
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    旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同年代と比較すると高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3年のプロテクト制度があるとのことだったが、実際に入社するも2年間で...続きを読む(全128文字)

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    加和太建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 加和太建設株式会社
    フリガナ カワタケンセツ
    設立日 1946年2月
    資本金 4275万円
    従業員数 226人
    売上高 143億610万5000円
    決算月 12月
    代表者 河田亮一
    本社所在地 〒411-0033 静岡県三島市文教町1丁目5番15号
    電話番号 055-987-5541
    URL https://www.kawata.org/
    加和太建設は1946年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は226人で、売上高は143億610万5000円になります。
    NOKIZAL ID: 1228411

    加和太建設の 選考対策

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