この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性比率が高く、約40%を女性が占めています。女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定企業」にも選定されています。産休はもちろん、育児休暇をとる人...続きを読む(全195文字)
加和太建設株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加和太建設株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に加和太建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性比率が高く、約40%を女性が占めています。女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定企業」にも選定されています。産休はもちろん、育児休暇をとる人...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度や時短制度等、各種制度は整っている。女性の役職者もおり、男性と女性の差はそこには見られないというように感じる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の監督も募集し、当時数多くいました。
ただ、長続きしなかった。やはり、施工管理だけでなく、
職人のやる作業もやらなくてはいけなかったので、...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月26日在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年12月17日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工部に関しては配属された現場によってプライベート時間の確保は左右されます。明らかに人手不足の現場や一人現場等はな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
携帯代支給(会社が指定したプランで契約の為7GB、家族分の契約も可)、社用携帯支給、社有車支給、ガソリンカード支給、資格に合格すれば受験費用、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
20代の社員が多いのもあり、比較的風通しのよい会社。上下関係も緩くはないが厳しくもない躊躇なくに相談ができる環境。管理職や社長とも意見交換でき...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
建設会社でありながら、多岐に渡る事業を行っているので色々なことにチャレンジできる環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
意味の分か...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員の平均年齢が若いことや、異業種からの転職者も多いため、中途入社でも会社に溶け込みやすい環境だったのは予想外。考え方もフレッシュで前向きな社...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
有給を消化しやすい環境である(若手は)
【気になること・改善したほうがいい点】
上司などに有給を取れと指示が出るが、如何せん指示した本人は休ま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
すごく建設会社らしからぬ事業を運営していたりととても魅力的に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
すごく活気があり全体が仲の良い会社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
様々な現場が経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成に手が回っていないのか。面倒が見れない機会が多い。
みな会社として...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内に働き方改革の検討委員会などが設けられており、積極的に時代に融合していこうという努力は見て取ることができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社した人は志が高く、しかもだいたい最終面接で社長に持ち上げられたまま入ってく...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
産休を取得して復帰している女性社員がいました。社内で取得しやすい雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少数な...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
作業所にも女性用のトイレが設置されるなど、働きやすい環境に昔よりかはなってきていると思う。産休育休制度もあり。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性視点からの提案営業などができたり、お客様も女性が相手だと話がしやすいので契約がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人対...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性にはかなり働きやすい職場ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店でお局がいるので、それとうまくやれるかで変わる。...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休や生理休暇など上司の理解が乏しく、なかなか取りづらそうでした。
女性社員がそもそも少ない。
必要とされて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業に関して言えば、性別関係なく契約を取ってきた人が正義なので、そこは男女平等だと思います。実際に女性で活躍されている人もいました。
【気にな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
常設事務の女性については大事にされているため、休暇の取得も加えて安心して働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場事務につい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は事務職のことが多く、残業が少ない印象だった。職場の雰囲気に馴染めれば続けられるのではないかと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性も多く働いていたので、世代問わずすぐに打ち解けることができました。
外国籍の方もいましたが、明るくて真面目な方が多い印象でした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
子会社では、女性が社長の会社もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ役員は男性。体力、時間面等で、かなりきついため、正社員で残る...続きを読む(全101文字)
会社名 | 加和太建設株式会社 |
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フリガナ | カワタケンセツ |
設立日 | 1946年2月 |
資本金 | 4275万円 |
従業員数 | 226人 |
売上高 | 118億4315万8000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 河田亮一 |
本社所在地 | 〒411-0033 静岡県三島市文教町1丁目5番15号 |
電話番号 | 055-987-5541 |
URL | https://www.kawata.org/ |
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