この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が比較的多かったです。チャンスがあれば性別問わず昇進できる環境かとおもいました。
セミナー、展示会などにも積極的に参加させてもら...続きを読む(全388文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本ルナの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ルナ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本ルナ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本ルナの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.9
日本ルナの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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日本ルナの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも主任、係長になっているひとは何人か見たことある。
産休育休を取得しやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性は夜勤免除されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産系の会社では良くあることだろうが、女性は夜勤免除を始め、労働内容も大目...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
本社では女性社員が多かった（事務・企画職等の内勤）本社にある工場も女性が多かったと思う。営業ではいることはいるが全体の1割という印象。そもそ...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
女性活躍プロジェクトがある。
講習や研修なども計画されていて力を入れてきているイメージを持ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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女性の働きやすい環境と思います。結婚してからも、在籍する人が数多くいます。最近でも同じと同期から聞いています。また育児が落ち着いてから復帰する人も、会社...続きを読む(全191文字)
全7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本ルナの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
基本的にいい人が多いです。
グループ会社から沢山上層部が出向や転職で来るので、働きにくかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
色々なグループ研修があります。でも自分では希望して受けるタイプではなく、あくまで会社に決められてしまう感じです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
良くも悪くもグループの方針にすごく左右されます。
大企業の良さと中小企業のコマ割りが効く点を持ち合わせていると思っていました。
【気になるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署にもよりますが早く帰ろうと思えば帰れます。ワークライフバランスに配慮する方針があるため、絶対に残業という感じではありませんでした。残業す...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
規定で決まっていることが、誰でも見れるので透明性はあるかと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
公正公平をうたっているわ...続きを読む(全117文字)
メーカー(食品)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
現場仕事であれば、女性の場合少しは優遇されると思います。しかし、力仕事も避けては通れないこともあるので、パソコンに向かって座って仕事がしたい...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だろうと、バンバン夜勤に入れられる。どうしてもシフト制なので、妊娠とかしても、非常に言い出しにくい環境がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に育てたい印象。実際に管理職として勤めている人もいる。
産休育休の実績もあり、子供の病欠などによる急な早退などには、他の女...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
結婚や妊娠、出産などに関する休みは取らせてもらえる。それによる配属も考慮してもらえていると思う。女性でもキャリアアップしてる方は多い。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休は1週間前の申請で取得できるが、前日や当日の取得は難しい雰囲気があり、子供の体調不良などの対応には不向き。家...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やたらコンプライアンス気にしてるから上からのハラスメントとかはない。しかし嫌なおばさんはどこにでもいるもので。女性の従業員が多いため女性なら...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
男性・女性関係なく活躍できる職場だと思う。力仕事は男性の方が向いているとは思うが、女性だから活躍できない、という訳ではなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性は事務。現場にいたら精神壊れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、事務所で仕事をしていても上の人間の暴言で精神病みます...続きを読む(全111文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本ルナの 会社情報
| 会社名 | 日本ルナ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンルナ |
| 設立日 | 1964年5月 |
| 資本金 | 3億9700万円 |
| 従業員数 | 181人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 萩野稔之 |
| 本社所在地 | 〒614-8183 京都府八幡市上津屋西久保106番地 |
| 電話番号 | 06-7525-3455 |
| URL | https://www.nipponluna.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1571153
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